Стил на работа, базиран на профили, за максимална ефективност

Базиран на профил стил на работа за максимална ефективност

Вашият профил е вашето ръководство за работа

В Хюман Дизайн вашият профил е начинът, по който се срещате с живота. Това е сдвояването на вашата съзнателна линия Слънце и вашата несъзнателна линия Слънце/Земя - двете цифри, които се показват на вашата диаграма точно до вашия тип и стратегия. Ако вашата стратегия и авторитет ви казват какъв вид енергия да въплътите и как да вземате решения, вашият профил ви казва как тази енергия всъщност се разиграва в света. Когато вашият стил на работа съвпада с вашия профил, фокусът се изостря сам, производителността спира да се чувства като битка и претоварването става ясен сигнал, че сте се отклонили от курса.

Шестте линии и какво носят на работа

Всеки профил е изграден от две от шестте линии и всяка линия носи свой собствен работен ритъм:

• Ред 1 - Следователят: трябва да разбере основата, да овладее подробностите и да знае защо, преди да действа.

• Ред 2 - Отшелникът: има естествен талант, който процъфтява според собственото си време и работи най-добре, когато е извикан или поканен.

• Ред 3 - Мъченикът: се учи чрез правене, чрез проба и грешка, като се изправя след падане.

• Ред 4 - Опортюнистът: процъфтява чрез мрежи и доверени взаимоотношения и се нуждае от стабилна основа от хора.

• Ред 5 - Еретикът: проектира аура за решаване на проблеми, която привлича другите и често върши най-добрата си работа, когато е основана на нещо солидно зад кулисите.

• Ред 6 - Моделът за подражание: преживява три житейски фази, придобивайки мъдрост с течение на времето и в крайна сметка служи като пример за другите.

Знанието коя линия е съзнателна (как виждате себе си) и коя е несъзнателна (как светът ви възприема) има значение. Съзнателната линия е това, с което се идентифицирате. Несъзнателната линия е частта от вас, която работи под повърхността, често там, където живеят най-дълбоките ви дарби.

Как всеки профил работи най-добре

1/3 – Изследователят/мъченикът. Вашият фокус е дълбок, но процесът ви е объркан. Трябва да знаете защо, преди да започнете, след това да се учите чрез правене. Избягвайте претоварването, като си дадете разрешение да се провалите бързо. Производителността се повишава, когато започнете, преди да се почувствате готови и повтаряте, докато вървите.

1/4 – Следователят/Опортюнистът. Имате нужда както от вътрешна основа, така и от доверена мрежа. Вашият стил на работа е стабилен и обмислен. Избягвайте претоварването, като ограничите колко хора и проекти с които се ангажирате. Качеството пред количеството е вашият спасителен пояс.

2/4 – Отшелникът/Опортюнистът. Вие носите естествен талант, който трябва да бъде извикан. Саморекламата ви изтощава. Работата ви процъфтява, когато другите ви предоставят възможности. Избягвайте претоварването, като зачитате нуждата си от уединение между проектите.

2/5 – Отшелникът/Еретик. Други ви виждат като магнетичен човек, който решава проблеми, но вътре имате нужда от пространство, за да останете насаме с дарбите си. Производителността достига върхове, когато защитите самостоятелно времето си и оставите вашата проекция да направи привличането. Избягвайте претоварването, като отказвате да изпълнявате при поискване.

3/5 – Мъченикът/еретик. Вие се учите, като се проваляте напред и хората гледат на вас като на адаптивен и полезен. Фокусът се подобрява, когато третирате неуспехите като данни. Избягвайте претоварването, като не казвате „да“ на всяка молба за помощ – вашето „не“ защитава енергията ви.

3/6 – Мъченикът/Моделът за подражание. Вие живеете в три фази: изследване, оттегляне и въплъщение. В първите две фокусът идва чрез експериментиране. До третия вашата работа става модел за другите. Избягвайте претоварването, като вярвате, че не всичко трябва да се случи сега.

4/6 – Опортюнистът/Моделът за подражание. Вие изграждате чрез мрежи и по дълга дъга. Производителността идва от дългосрочни ангажименти, а не от бързи печалби. Избягвайте претоварването, като ускорявате растежа си и внимателно избирате сътрудници.

4/1 – Опортюнистът/Изследователят. Изглеждате стабилен отвън, но отвътре трябва да знаете всичко, преди да действате. Фокусът се задълбочава, когато имате силна вътрешна основа. Избягвайте претоварването, като си отделите задълбочено време за проучване, преди да се ангажирате с нещо публично.

5/1 – Еретикът/Изследователят. Вие носите магнитна проекция, но се нуждаете от частна фондация, за да поддържате работата си стабилна. Производителността се повишава, когато закотвите публичното си присъствие в дълбока частна подготовка. Избягвайте претоварването, като не позволявате на световните изисквания да бързат процеса ви.

5/2 – Еретикът/Отшелникът. Вие сте едновременно магнетични и самостоятелни. Хората проектират решения върху вас и имате скрити таланти, които се появяват, когато сте поканени. Избягвайте претоварването, като уважавате както призива, така и отстъплението.

6/2 – Моделът за подражание/отшелникът. Вие сте ориентиран към бъдещето модел със скрит вътрешен живот. Вашата работа влияе на другите, дори когато не се представяте. Фокусът се изостря, когато прекарвате време в тишина, далеч от очите на обществеността. Избягвайте претоварването, като защитите личния си свят.

6/3 – Ролевият модел/мъченикът. Експериментирате в ранните си години, оттегляте се, за да се интегрирате, след което се появявате като модел на устойчивост и мъдрост. Производителността следва дълъг ритъм. Избягвайте претоварването, като вярвате, че времето ви е част от вашия дизайн.

Прилагане на практика

Вашият профил не е етикет за изпълнение - той е начин на работа. Ако сте линия 1, спрете да се опитвате да действате, без да проучвате. Ако сте линия 4, спрете да се опитвате да се справите сами. Ако сте линия 6, спрете да се опитвате да живеете в мъдростта си от третата фаза, преди да сте я спечелили. Когато уважите линията, фокусът се връща. Когато се борите с него, настъпва смазване.

Стратегията ви отвежда на вратата. Авторитетът ръководи момента. Вашият профил ви казва как да вършите работата, след като сте там. Нека.