Յուրաքանչյուր Human Design աղյուսակը պարունակում է Ներքին իշխանություն՝ մարմնի ներկառուցված կողմնացույց՝ ձեզ համար ճիշտ ընտրություն կատարելու համար: Իշխանությունը անհատականություն չէ տր
Որոշումների ընդունման առաջին կանոնը
Յուրաքանչյուր Human Design գծապատկեր պարունակում է ներքին իշխանություն՝ մարմնի ներկառուցված կողմնացույց՝ ձեզ համար ճիշտ ընտրություն կատարելու համար: Իշխանությունը անհատականության հատկանիշ կամ բարոյական չափանիշ չէ: Մեխանիկական է։ Ձեր ռազմավարությունը ձեզ հասցնում է ճիշտ դռան մոտ, բայց ձեր հեղինակությունը ձեզ հուշում է, թե արդյոք քայլեք դրա միջով: Առանց դրան հարգելու, նույնիսկ ամենաստրատեգիական կյանքը կարող է նմանվել ուրիշի հագուստ կրելուն:
Բնակչության մոտավորապես կեսն ունի Էմոցիոնալ իշխանություն, որն ամենասովորականն է և ամենաթյուրըմբռնվածը: Մյուս կեսը գործում է սակրալ, փայծաղային, էգոյի, ինքնապրոյեկտիվ, մտավոր կամ լուսնային հեղինակության միջոցով: Յուրաքանչյուրը տարբեր կերպ է աշխատում հարաբերությունների, կարիերայի և կյանքի մեծ որոշումների վրա, որոնք ձևավորում են կյանքը: Ահա թե ինչպես է յուրաքանչյուրն իրականում գործում գործնականում:
Զգացմունքային իշխանություն. Սպասում է պարզության
Curious if this is in YOUR chart? Calculate your free Human Design.
Calculate your chartԵթե ձեր Արևային պլեքսուս կենտրոնը սահմանված է, ձեր հուզական ալիքը այն մեխանիզմն է, որի միջոցով կյանքը խոսում է ձեզ հետ: Բարձր և ցածր մակարդակները, որոնք դուք զգում եք, անկայունության նշաններ չեն: Դրանք ազդանշաններ են։ Ճշմարտությունը գտնվում է էմոցիոնալ ծայրահեղությունների միջև ընկած հանգիստ կետում, և դրան հասնելու դյուրանցում չկա:
Հարաբերություններում դա նշանակում է, որ դուք չգիտեք, թե ինչպես եք վերաբերվում նոր զուգընկերոջը առաջին շաբաթվա, առաջին ամսվա կամ հաճախ առաջին երեք ամիսների ընթացքում: Դուք ստեղծված եք ալիքը քշելու համար: Էմոցիոնալ իշխանություններին խնդրելով «որոշել» Մեկ զրույցի ընթացքում նվիրվածության մասին նման է օվկիանոսին խնդրելու, որ դեռ հրամանատար լինի: Չի կարող:
Գործնական կիրառություն. երբ քննարկում եք աշխատանքի առաջարկ, տեղափոխություն, առաջարկ կամ բաժանում, ինքներդ ձեզ ժամանակ տվեք: Դիտեք, թե ինչպես են ձեր զգացմունքները փոխվում օրերի, ոչ թե ժամերի ընթացքում: Որոշումը, որը վերապրում է զգացմունքային ալիքը, այն է, որը կպահպանվի: Հուզմունքի կամ հուսահատության գագաթնակետին ընդունված որոշումները գրեթե միշտ վերանայվում են:
Գործընկերների հետ ուղղակիորեն շփվեք այս մասին: «Ինձ մի քանի օր է պետք, որպեսզի զգամ իմ ճանապարհը» խուսափում չէ. Դա ազնվություն է։ Ճիշտ մարդը կհասկանա. Սխալ մարդը կճնշի ձեզ, և այդ ճնշումն ինքնին օգտակար տեղեկատվություն է:
Սակրալ իշխանություն. աղիքների արձագանք
Եթե ձեր Սակրալ կենտրոնը սահմանված է, և ձեր Արևային պլեքսուսը բաց է, ձեր իշխանությունը ձեր աղիքներում է: Դուք գիտեք մարմնի մեջ. Արձագանքն անմիջապես է, հաճախ ձայնի տեսքով. կամ «ու-ուհ» մի ձգում, զգացվում է այո կամ ոչ: Մանրամասնությունների կարիք չկա և այս պահին չկա որևէ մանրամասնություն:
Հարաբերությունների մեջ վտանգը գերակշռում է քաղաքավարության, տրամաբանության կամ մեկ այլ անձի հիասթափության համար: Շատ սրբազան էակներ հայտնվում են աշխատատեղերում և գործընկերություններում, որոնց մարմինը մերժել է առաջին իսկ պահից, քանի որ նրանք չեն վստահել պարզ «ոչ»-ին:
Գործնական կիրառություն. կարիերայի և հարաբերությունների ընտրության հարցում նախքան պատասխանելը սկանավորեք ձեր մարմինը: Ուշադրություն դարձրեք կոկորդի արձագանքին, որովայնի սենսացիան, ներս թեքվելու կամ հետ քաշվելու իմպուլսը: Վստահեք առաջին զարկերակին: Առաջին պատասխանը ձեր հեղինակությունն է: Ամեն ինչ հետո ձեր միտքն է փորձում բանակցել ձեր կենսաբանության հետ:
Փայծաղային իշխանություն. Հանգիստ կաթիլ
Եթե ձեր փայծաղի կենտրոնը սահմանված է, և դուք չունեք զգացմունքային կամ սակրալ հեղինակություն, ձեր իմացությունը ակնթարթային է, բնազդային և հանգիստ: Փայծաղը խոսում է շշուկով. Չի կրկնվում։ Եթե բաց եք թողնում ազդանշանը, այն անհետացել է:
Հարաբերություններում փայծաղիկ մարդիկ հաճախ վայրկյանների ընթացքում իմանում են, թե արդյոք ինչ-որ մեկն ապահով է: Խնդիրն այն է, որ նրանք միշտ չէ, որ վստահում են իրենց, հատկապես, երբ դիմացինը բոլոր ճիշտ բաներն է ասում: Փայծաղի ձայնը զգացված զգացողություն է «ներքև ընկնելու» զգացումով: կամ «հետ քաշեք» տրամաբանական փաստարկ չէ:
Գործնական կիրառություն. կյանքի մեծ որոշումների համար ուշադրություն դարձրեք ձեր մարմնին տեղեկատվություն ստանալու առաջին մի քանի րոպեներին: Ինքներդ ձեզ բնազդից մի խոսեք: