Նայելով Ռիկի Մարտինին Human Design-ի ոսպնյակի միջով, աղյուսակը նկարագրում է 4/6 պրոֆիլով և սակրալ հեղինակությամբ դրսևորվող գեներատոր: Այս տարրերը դեպի
Ricky Martin-ի Human Design. Manifesting Generator 4/6
Նայելով Ռիկի Մարտինին Human Design-ի ոսպնյակի միջով, գծապատկերը նկարագրում է 4/6 պրոֆիլով և սակրալ հեղինակությամբ դրսևորվող գեներատոր: Այս տարրերը միասին ենթադրում են կայուն էներգիայի վրա հիմնված կյանք, խորը կապ և զարգացող օրինակ այն բանի, թե ինչ է հնարավոր: Ահա, թե ինչպես է յուրաքանչյուր կտոր արտահայտվելու միտում:
Էներգիայի տեսակը. դրսևորվող գեներատոր
Դրսևորվող գեներատորները գեներատորների և մանիֆեստորների հիբրիդն են: Նրանք կրում են Գեներատորի կայուն, կյանքի ուժի սակրալ էներգիան, որը կարող է լցվել բեմ, ստուդիա կամ ստեղծագործական երկար օր, զուգորդված մանիֆեստորի՝ քայլերը սկսելու և բաց թողնելու ունակության հետ: Ռազմավարությունը կայանում է նրանում, որ սպասել պատասխանին, այլ ոչ թե հետապնդել: The «նախ նախաձեռնեք» pull-ը իրական է, բայց դիզայնը լավագույնս աշխատում է, երբ կա արձագանք ինչ-որ բանի, որն արդեն կա դաշտում. երգ, առաջարկ, կապ, զգացում:
Curious if this is in YOUR chart? Calculate your free Human Design.
Calculate your chartՄարտինի կարիերայի աղեղը նման է դասագրքի MG պատասխանի օրինակին: Նա միայնակ չի հորինել լատինական փոփ քրոսովերը. նա պատասխանեց մի ալիքի, որը ներառում էր Մենուդոն, 1990-ականների վերջին պահը և երկլեզու փոփի համաշխարհային սովը: Երբ պատասխանը եկավ, նա հսկայական սուրբ էներգիա լցրեց դրա մեջ, այնուհետև շրջվեց, այլ ոչ թե կրկնվի: Դա դասական MG վարքագիծ է՝ արձագանքել, կառուցել, տիրապետել, շարժվել:
ՄԽ երկրորդ ռազմավարությունը տեղեկացնելն է: Նախքան նախաձեռնելը ՄԽ-ն ասում է այն մարդկանց, ովքեր կազդեն. Հասարակական կյանքում սա հաճախ պարզություն է թվում այն մասին, թե ինչ է սպասվում հաջորդին. ուղղություն հաղորդելը, որպեսզի ուրիշները կարողանան համապատասխանեցնել, այլ ոչ թե զարմանալ:
Սակրալ իշխանություն
Սակրալ իշխանությունը աղիք է: Դա «ու-հա» կամ «uhn-uhn» որը գալիս է նախքան միտքը հասնելը, ավելի շուտ ձայնային և մարմնավորված, քան տրամաբանական: Կատարողի համար սուրբ իշխանությունը կարող է բառացիորեն արտահայտվել ձայնի մեջ՝ իմանալով, թե որ երգն է ճիշտ, որ համագործակցությունն է իրեն կենդանի զգում, ո՞ր դերն է ասում այո մարմնում մինչև ռեզյումեն: Սակրալ իշխանության կարգապահությունը բավականաչափ դանդաղեցնելն է, որպեսզի լսի պատասխանը: Որոշումները, որոնք շրջանցում են աղիքները, հակված են արտահոսել այս տեսակին. որոշումները, որոնք անցնում են դրա միջոցով, հակված են բազմապատկելու էներգիան:
4/6 պրոֆիլը. պատեհապաշտ դերային մոդել
4/6 պրոֆիլը հաճախ անվանում են «Պատահական դերային մոդել»: 4-գիծը օպորտունիստն է՝ հարաբերությունները, ցանցերը և մարդկանց միջև ձևավորվող կամուրջները: 6-տողանոցը Դերական մոդելն է. եռաստիճան կյանք, որը ձևավորվում է փորձության, անջատման և հետ կանչելու միջոցով՝ որպես հղում ուրիշների համար:
Համակցությունը միտված է ապագային և հիմնված է հարաբերությունների վրա: 4 տողով կարդում են սենյակները և գտնում այն դուռը, որը շատերի համար տեսանելի չէ: 6-գիծը ձևավորվում է ապրած փորձով և այն առաջարկում է որպես ուղեցույց: Միասին 4/6-ը հակված է «բախտավոր» լինելու։ այն իմաստով, որ ճիշտ մարդիկ և ճիշտ ժամանակացույցը շարունակում են հայտնվել, եթե ցանցը հարգված է:
Ինչպես դա կարող է հրապարակայնորեն ցուցադրվել
Մարտինում 4/6-ը կարդում է որպես կարիերա՝ կառուցված ով գիտի և ինչով է գոյատևում: Menudo-ից մինչև միջազգային մենահամերգային հաջողություններ, քայլերը ցանցային տեղյակ են թվում: 6 տողանոց «փորձությունը» փուլն այն է, երբ ինքնությունը հաճախ փորձարկվում է, և Մարտինի հրապարակային ելույթը, նրա անցումը դեպի դերասանություն, Բրոդվեյ, ծնողություն և ավելի հոգևոր, հաստատուն երկրորդ գլուխ, այս ամենը կարդացվում է որպես 6 տողանոց, որն իր հիմքը գտնում է փորձի, այլ ոչ թե փորձի միջոցով:
Դերական մոդելի 4/6-ի կեսը հաճախ բյուրեղանում է ավելի ուշ կյանքում: Հենց այդ ժամանակ է, որ պրոֆիլը հակված է դառնալու հղման կետ՝ բացահայտ տարօրինակ լինելու, նորովի հայտնագործելու համար, ցույց տալու համար, որ համբավը կարող է վերածվել ծառայության՝ չկորցնելով իր զարկերակը:
Կոնկրետ մարմնավորման խաչը չի ներառվել սկզբնաղբյուրի տվյալների մեջ, ուստի խաչի ամբողջական թեմատիկ շրջանակն այստեղ բաց է մնացել: Վերոնշյալ 4/6 թեմաները, այնուամենայնիվ, մնում են հետևողական՝ անկախ նրանից, թե որ խաչն է դրված:


