데이비드 린치의 휴먼 디자인: 프로젝터 3/6

데이비드 린치의 휴먼 디자인: 프로젝터 3/6

에너지 유형: 프로젝터

휴먼 디자인에서 에너지 유형은 사람이 세상과 상호 작용하고 에너지를 사용하기 위해 어떻게 연결되어 있는지를 설명합니다. 프로젝터는 인구의 약 20%를 차지하며 제너레이터 및 매니페스팅 제너레이터처럼 작업을 시작하거나 처리하도록 설계되지 않았습니다. 그들의 선물은 인식, 인식, 그리고 다른 사람들의 에너지를 안내하고 지시하고 관리하는 능력입니다. 프로젝터는 사람들이 보고, 초대하고, 방에 가져온 것을 인정받을 때 가장 잘 작동합니다. 이런 일이 발생하면 그들은 현명한 안내자가 됩니다. 그렇지 않을 경우, 비자기라는 주제가 조용히 그들의 삶과 일을 형성할 수 있습니다.

전략: 초대를 기다리기

프로젝터의 전략은 간단하지만 쉽지는 않습니다. 초대를 기다리세요. 이것은 수동성이 아니라 분별력입니다. 프로젝터는 자신의 길을 강요하기보다는 공식적 또는 비공식적으로 역할, 프로젝트 또는 관계에 초대될 때 성공합니다. 린치의 경력은 이 원칙을 놀라운 방식으로 보여줍니다. 그는 태어날 때부터 할리우드 내부자가 아니었습니다. 그는 이상하고 느리며 거의 고집스러울 정도로 개인적인 첫 장편 Eraserhead를 만든 화가이자 장인이었습니다. 이 작품은 완성하는 데 대략 5년이 걸렸고 결국 Francis Ford Coppola와 같은 인물들의 지지를 받았습니다. 그의 인지도는 스포트라이트를 쫓는 것이 아니라 초대받고 눈에 띄는 것을 통해 이루어졌습니다.

권한: Splenic

Splenic Authority는 휴먼 디자인에서 가장 오래되고 본능적인 의사 결정 형태입니다. 그것은 순간적으로 미묘한 감각을 통해 신체에서 작동합니다. 또는 "아니요" 직관의 번쩍임, 직감의 느낌. 그것은 시끄럽지도, 논리적이지도, 언어적이지도 않습니다. 비장 권위(Splenic Authority)를 가진 사람들은 마음이 그 신호에 대해 말하기 전에 이러한 순간적인 신호를 신뢰하도록 설계되었습니다. 린치는 캐스팅과 창의적인 선택에 있어서 자신의 본능을 신뢰하는 것에 대해 자주 이야기했으며, 그의 영화는 과도한 지식화에 저항하는 꿈의 논리 특성으로 유명합니다. HD 용어로 말하면, 그런 종류의 조용하고 구체화된 지식이 바로 비장(Spleen)이 작동하는 것입니다.

프로필 3/6: 순교자와 롤모델

3/6 프로필은 '역할 모델의 순교자'라고도 불립니다. 3선은 실험적이며, 삶에 부딪히면서 배우고, 위험을 감수하고, 때로는 공개적으로 실패하기도 합니다. 6선은 '지붕'에서 시간을 보낸다. 좀 더 분리된 관점에서 관찰하고, 철회하고, 지혜를 모으는 것입니다. 이 조합은 종종 혼란스럽고 직접적인 경험을 통해 신뢰할 수 있는 가이드로 등장하는 사람을 만들어냅니다. 린치의 경력은 이러한 호를 거의 완벽하게 추적합니다. 그의 초기 작업은 매우 실험적이었고 종종 불편했으며 재정적으로 위험했습니다. Eraserhead 자체는 5년간 시행착오를 겪은 작업이었습니다. 시간이 지나면서 그는 이름만으로도 특별한 비전을 약속하는 영화제작자 마스터의 역할을 맡게 되었습니다.

이러한 에너지가 그의 작업에 어떻게 나타날 수 있는지

이 HD 렌즈를 통해 읽으면 Lynch의 영화는 Splenic Authority가 있는 Projector 3/6의 작품처럼 보입니다. Twin Peaks의 으스스한 타자성, Mulholland Drive의 초현실적인 저류, Eraserhead의 참을성 있는 기묘함은 모두 고도로 개성화된 작품의 풍미를 담고 있습니다.