Cilvēka dizainā Alēna Dukasa projektors ierindo viņu kategorijā, kurā ir aptuveni divdesmit procenti iedzīvotāju, kuru galvenā loma nav
Alēna Dukasa cilvēka dizains: projektors 4/6
Enerģijas veids: projektors
Cilvēka dizainā, Alēns Dukass ir atzīts par projektoru, viņu ierindo kategorijā, kurā ir aptuveni divdesmit procenti iedzīvotāju, kuru galvenais uzdevums nav ierosināt darbību, bet gan vadīt, virzīt un veidot citu cilvēku enerģiju. Tiek uzskatīts, ka projektoriem piemīt fokusēta, caurstrāvota aura, kas ļauj tiem neparasti skaidri redzēt cilvēkus un sistēmas. Dukasa gadījumā šo enerģisko raksturu varētu atspoguļot tas, ar ko viņš ir publiski pazīstams: tā vietā, lai savā turpmākajā karjerā vienmēr būtu bijis pie plīts, viņš ir kļuvis par virtuves direktoru, kulinārijas koncepciju kuratoru un pavāru paaudzēm padomdevēju. "Projektora objektīvs" iesaka kādu, kura dāvana ir redzēt, kā visam jāsader kopā.
Stratēģija: gaida uzaicinājumu
Projektora stratēģija ir gaidīt atzinību un uzaicinājumu pirms dāvanu piedāvāšanas. Karjeras ziņā tas bieži parādās kā meklēts, lūgts vadīt un uzaicināts ieņemt stūri. Dukasa trajektorija skaidri atspoguļo šo modeli HD izteiksmē: viņš tika uzaicināts uz prestižām virtuvēm, tika lūgts pārņemt leģendāras iestādes un tika laipni aicināts atvērt restorānus ikoniskās vietās no Monako līdz Parīzei, Londonai, Ņujorkai un Tokijai. Tā vietā, lai piespiestu savu ceļu, viņa ceļš liek domāt, ka viņu atpazīst un aicina uz priekšu. Šāda karjeras plūsma, pēc Human Design domām, ir visdabiskākā projektoram.
Iekšējā autoritāte: liesa
Izmantojot liesas autoritāti, norādījumi nāk no maigas, instinktīvas balss ķermenī: maza "ah-ha", jūtama komforta vai nemiera sajūta, intuitīvas apziņas mirklis. HD gadījumā liesa ir saistīta ar izdzīvošanas inteliģenci, mirkļa apzināšanos un ķermeņa klusajiem signāliem par to, kas ir veselīgi un pareizi. Cilvēkam, kurš strādā tādā radošā un fiziskā disciplīnā kā virtuve, tas ir interesanti. Ducasse ir publiski runājis par savu "dabiskuma" filozofiju; un uzticēties tam, kas ēdiena gatavošanā šķiet būtisks. Ir arī labi dokumentēts periods, kad viņš zaudēja garšas un smaržas sajūtu pēc autoavārijas; HD izteiksmē to varētu uztvert kā brīdi, kad viņa instinktam bija jākompensē trūkstošais ievades kanāls, pastiprinot citus zināšanu veidus.
4./6. profils: oportūnista lomu modelis
4/6 profils ir pārsteidzoša kombinācija. 4-line, ko sauc par oportūnistu, ir šeit, lai izveidotu tīklu; viņu pamats sakņojas attiecībās, draudzībā un cilvēkos, kurus viņi saved kopā. Ducasse karjera ir plaši izplatīta tīklā: restorānu, šefpavāru, piegādātāju un partneru plejāde, kas stiepjas pāri kontinentiem. 6. rindiņas, Lomu modelis, apraksta trīs posmu dzīves ceļojumu, pārejot no eksperimentēšanas agrīnā dzīves posmā uz noslēgtāku un novērojošāku fāzi vidējos gados un visbeidzot uz fāzi, kurā cilvēks kļūst par paraugu citiem. HD formātā šo profilu dažkārt sauc par "Mover/Role Model," jo 4's tīkls ir tas, kas galu galā veicina 6's vēlāko ietekmi.
Piezīme par Inkarnācijas krustu
Tā kā Inkarnācijas krusts nebija norādīts pieejamajos datos, attēls paliek