Jūsu lēmumu pieņemšanas spēja ir iebūvēta jūsu dizainā, un uzticēšanās tai ir Human Design galvenā prakse. Kad jūs iemācīsities atpazīt un sekot līdzi
Human Design un lēmumu pieņemšana: uzticēšanās savai autoritātei
Jūsu lēmumu pieņemšanas spēja ir iebūvēta jūsu dizainā, un uzticēšanās tai ir Human Design galvenā prakse. Kad jūs iemācāties atpazīt un sekot savai iekšējai autoritātei, izvēles kļūst mazāk saspringtas, saskaņotākas un daudz efektīvākas.
---
Kas ir Human Design iekšējā autoritāte
Sistēmā Human Design iekšējā autoritāte ir īpašs lēmumu pieņemšanas mehānisms, kas iekodēts jūsu dzimšanas kartē. Tā ir jūsu daļa, kas zina, kas ir pareizi jums — nevis to, kas ir loģiski, nevis to, ko citi iesaka, nevis to, kas šķiet objektīvi pareizi, bet gan to, kas bioloģiski un enerģētiski atbilst jūsu dabai.
Autoritāte atšķiras no stratēģijas. Stratēģija ir kā jūs pārvietojaties pa pasauli (piemēram, gaidot atbildi, gaidot Mēness ciklu vai uzsākot). Autoritāte ir kurš jūsu iekšienē var pateikt jā vai nē. Tie kopā veido pareizu lēmumu pieņemšanas pamatu Human Design.
Sistēmas sintezators Ra Uru Hu mācīja, ka nav lielāka lēmuma par to, kas ir jūsu priekšā. Mehāniskais lēmumu pieņemšanas process, ja tas ir saskaņots ar jūsu dizainu, novērš cīņu un ciešanas no izvēles.
---
Kāpēc lielākā daļa cilvēku cīnās ar lēmumiem
Cilvēki, pieņemot lēmumus, parasti cieš vienkārša iemesla dēļ: mēs neesam paredzēti, lai pieņemtu lēmumus galvenokārt ar prātu. Prāts ir lielisks instruments salīdzināšanai, plānošanai un analīzei, taču tas nav uzticams kā galīgā balss personīgajā izvēlē.
Izplatīti modeļi, kas rada ciešanas, ir šādi:
- Garīgā ignorēšana: prāts analizē situāciju, ģenerē plusus un mīnusus un pēc tam ignorē ķermeņa kluso "nē"; vai "jā."
- Ārēja autoritāte: lūdziet vecākiem, partneriem, mentoriem vai kultūrai izlemt, kas jums ir piemērots.
- Stratēģiskas kļūdas: iniciatīva, kad esat gatavs atbildēt, vai uzaicinājumu gaidīšana, ja esat manifestators, kuram ir paredzēts iniciēt.
- Nosacīšana: citu cilvēku baiļu, cerību un definīciju pieņemšana, līdz jūsu signāls kļūst nesalasāms.
Kad pieņemat lēmumus no nepareizas vietas — it īpaši, balstoties uz garīgā projektora atvērto prātu vai emocionālās autoritātes emocionālajiem viļņiem, kas darbojas konkrētajā brīdī, parasti varat paļauties uz nožēlu, pretestību vai ātru kursa korekciju.
---
Septiņas iestādes paskaidroja
Katrā Human Design diagrammā ir viena no septiņām autoritātēm. Autoritāti nosaka, kuri centri ir definēti jūsu ķermeņa diagrammā un kā tie savienojas.
Emocionālā autoritāte (Saules pinuma noteiktais)
Visizplatītākā autoritāte. Ja jums ir noteikts saules pinuma centrs, jūs darbojaties laika gaitā. Lai pieņemtu lēmumus, ir jāpārvar emocionālais vilnis no zema uz augstu vai no augsta uz zemu, pirms parādās skaidrība.
Praktiski tas nozīmē: neizlemiet augstākajā vai zemākajā līmenī. Guli uz tā. Ja tas nav svarīgs lēmums, skatieties, kā jūs jūtaties par to rīt un parīt. Skaidrība mēdz nonākt kaut kur viļņa vidū, un jūs vienkārši zināt, kad atbilde ir pareiza.
Piemērs: personai ar emocionālu autoritāti tiek piedāvāts jauns darbs. Viņi ir satraukti pirmdien, bet satraukti trešdien. Līdz piektdienai viņu krūtīs sēž klusa, mierīga noteiktība. Šīs vidējā stāvokļa zināšanas ir signāls rīkoties.
Sakrālā autoritāte
Otrais visizplatītākais. Sakrālajam centram, ja tas ir definēts, ir spēcīga, tūlītējas reakcijas sistēma. Jūs sajutīsiet "uh-huh" (jā) vai "uhn-uhn" (nē) vēderā, un tas ir dzirdams balsī, kad atrodaties mirklī.
Sakrālā autoritāte ir paredzēta pašreizējā laika lēmumiem. Nav viļņa, ko gaidīt — ķermenis reaģē tieši tagad. Ja esat ģenerators vai manifestācijas ģenerators ar sakrālu autoritāti, jums ir iebūvēts kompass, kas neprasa pārdomāt.
Piemērs: draugs uzaicina jūs uz pasākumu. Pirms jūsu prāts pat ir analizējis jautājumu, jūsu zarnas saka: "uh-huh". Tu saki jā. Pieredze plūst.
Liesas iestāde
Liesas centrs darbojas, izmantojot intuīciju, instinktu un pašreizējā brīža apziņu. Liesas autoritāte ir klusa, tūlītēja un bieži vien ir ķermeņa apziņā.nekā prāts. Tā ir arī vienīgā iestāde, kas darbojas tikai tagadnē — tā nedarbojas, lai pieņemtu lēmumus laika gaitā.
Piemērs: jūs intervējat potenciālo biznesa partneri. Loģiski, ka piegulums izskatās lieliski. Tomēr, paspiežot roku, jūs jūtat smalku ķermeņa saraušanos — "izslēgšanās" sajūtu. Jūs atsakāties. Mēnešus vēlāk jūs uzzināsit, ka partnerība būtu izgāzusies.
Liesas zināšanas ir par izdzīvošanu un labklājību. Tas nesniedz iemeslus. Tas vienkārši signalizē. Darbs ir to pamanīt, pirms prāts tevi atrunā.
Ego/sirds iestāde
Kad sirds centrs ir definēts un savienots ar rīkli, autoritāte ir ego. Lēmumus pieņem tas, ko saka jūsu gribasspēks — ko jūs vēlaties vai ko esat gatavs uzņemties.
Piemērs. Manifestoram ar egoistisko autoritāti tiek piedāvāts darījums. Viņi jautā: vai es esmu gatavs to darīt? Vai mana sirds teiks jā? Ja atbilde ir jā, viņi pārvietojas. Ja tā nav, darījums tiek noraidīts neatkarīgi no iespējas.
Šo autoritāti dažkārt jauc ar gribasspēku, taču tā ir vairāk saistīta ar patiesu vēlmi, nevis spēka piepūli. Ja ego autoritāte ir pareiza, lēmumi jūtas spēcinoši un saskaņoti ar patiesu pašsajūtu.
Pašprojektēta autoritāte (noteikta G centrā)
G centram, ja tas ir definēts un nav savienots ar motoru, ir autoritāte, kas tiek projicēta caur balsi. Lai pieņemtu lēmumus, jums tas ir jāizrunā. Ne obligāti kāda cita ievadei, bet gan jūsu pašu.
Piemērs: projektors ar pašprojicētu autoritāti apsver iespēju pārvietoties pa valsti. Viņi piezvana draugam un izskaidro visu situāciju. Kaut kur pusceļā viņi dzird sevi sakām: "Es domāju, ka esmu beidzis." Šī pašprojicēšana kļūst par atbildi.
Tā ir pievērst uzmanību vārdiem, kas nāk no tavas mutes. Viņi bieži ir gudrāki par domām, kuras jūs turat iekšā.
Psihiskā autoritāte (garīgais projektors ar atvērtu vai atšķirīgi definētu galvu un Ajnu)
Sarežģītāka autoritāte, garīgā autoritāte, nozīmē, ka garīgā apziņas plūsma ir lēmumu pieņemšanas rīks, taču tikai tad, ja tā ir pamatota. Prātam jābūt savienotam ar ķermeni, kuram tas uzticas. Būtiski ir miega cikli, meditācija un vientulība.
Piemērs: garīgajam projektoram ar autoritāti ir vajadzīgas dažas naktis, lai apsvērtu nozīmīgu karjeras virzību. Pēc kārtīga nakts miega un klusas rīta pastaigas prātā neparasti skaidri nogulsnējas doma. Šī doma ir atbilde.
Garīgā autoritāte nav intelektualizācija. Tas ir prāts, kas runā no klusas, integrētas vietas, nevis no kuļošas, nemierīgas vietas.
Mēness autoritāte (nav noteikta iekšējā autoritāte)
Dažiem cilvēkiem nav definētu centru, kas savienotos, lai izveidotu iestādi. Šis ir Mēness cikls, ko dažreiz sauc par "bez autoritātes". Lēmumi tiek pieņemti, gaidot 28,3 dienas — pilnu Mēness tranzītu caur dzimšanas heksagrammu — lai redzētu, kā ķermenis reaģē laika gaitā.
Piemērs: atstarotājs tiek piedāvāts ilgtermiņa nomā. Viņi gaida pilnu Mēness ciklu, pamanot smalkas izmaiņas savā garastāvoklī, veselībā un perspektīvā. Mēneša beigās atbilde ir skaidra — nevis zibenīgi, bet gan klusā, integrētā apziņā.
Šī nav pasīva stratēģija. Tās ir apzinātas, iemiesotas attiecības ar laiku. Atstarotāji ir veidoti tā, lai tie atspoguļotu vidi, un šī autoritāte ir daļa no šī dizaina.
---
Stratēģija un autoritāte strādā kopā
Stratēģija bez pilnvarām ir nepilnīga. Autoritāte bez stratēģijas ir nesasaistīta. Kopā tie veido jūsu lēmumu pieņemšanas rokasgrāmatu.
| Tips | Stratēģija | Iestāde, kas saistīta ar |
|------|-----------|---------------------------|
| Ģenerators | Pagaidiet atbildi | Sakrāls, emocionāls |
| Manifestācijas ģenerators | Pagaidiet atbildi, pēc tam ātri rīkojieties | Sakrāls, emocionāls |
| Manifestors | Uzsākt, tad informēt | Ego, liesa, emocionāls |
| Projektors | Gaidiet uzaicinājumu | Pašprojicēts, mentāls, liesas, emocionāls |
| Atstarotājs | Pagaidiet Mēness ciklu | Mēness |
Kombinācija ir maģija. Piemēram, ģeneratoram ar emocionālu autoritāti ir jāgaida atbilde un pēc tam jāgaida cauri viļņam, pirms rīkoties. Atstarotājam ar Mēness autoritāti jāgaida gan uzaicinājums, gan Mēness cikls. Katra kombinācija ir nedaudz diatšķirīgs, ļoti specifisks protokols.
---
Prāts pret ķermeni: kur patiesībā notiek lēmumi
Viena no svarīgākajām Human Design mācībām ir tāda, ka prāts nav uzticams lēmumu pieņēmējs personīgām, dzīvi veidojošām izvēlēm. Prāts ir radīts, lai būtu pasažieris, nevis vadītājs.
Vienkāršs veids, kā to redzēt: padomājiet par labākajiem lēmumiem, ko esat pieņēmis savā dzīvē. Tās, kuras jūs neatsauktu. Daudzi no tiem nāca no kaut kur dziļāk nekā analīze. Tie nāca no klusa jā, apzināšanās brīža, taisnības sajūtas vai uz ķermeni balstīta nē.
Prāta loma ir atbalstoša. Tā plāno, organizē un atspoguļo. Bet tā nav personīgās patiesības vieta. Kad jūs sākat sajust ķermeni pirms domas — īstā jā krūškurvja izplešanās, īsta nē zarnu saraušanās — jūs sākat atgūt sava dizaina autoritāti.
---
Biežākās kļūdas, ko cilvēki pieļauj ar autoritāti
Pat tad, kad cilvēki zina savu autoritāti, viņi to bieži grauj. Visbiežāk pieļaujamās kļūdas ir šādas:
- Lēmums nepareizā stāvoklī. Emocionālām autoritātēm lēmumu pieņemšana emocionālajā augstākajā vai zemākajā līmenī garantē izkropļojumus. Liesas autoritātēm, izlemjot, kad esat noguris vai stresa stāvoklī, signāls notrulinās.
- Atļaujas prasīšana citiem. Īpaši projektoriem un atstarotājiem ir kārdinājums gaidīt ārēju apstiprinājumu. Autoritāte ir iekšēja — citi var būt liecinieki, bet viņi nevar izlemt.
- Apejot stratēģiju. Ģeneratoram ar spēcīgu sakrālo autoritāti joprojām ir jāgaida, lai atbildētu. Uzsākšana, jo viņi jūtas gatavi, ir dizaina pārkāpums, pat ja atbilde būtu bijusi jā.
- Garīgā apiešana. Daži cilvēki gaida "Visumu"; izlemt viņu vietā. Tā nav autoritāte; tā ir izvairīšanās. Jūsu autoritāte ir jūsu ķermenī un jūsu apziņā, nevis ārējās zīmēs.
- Jauktas autoritātes. Tiklīdz jūs zināt sava veida autoritāti, rodas kārdinājums pievienot citus. Uzticieties tam, kas jums ir.
---
Praktisks ietvars ikdienas lēmumu pieņemšanai
Ja jūs tikko sākat strādāt ar savu autoritāti, šeit ir vienkāršs ietvars.
1. Nosauciet savu autoritāti. Uzziniet, kas tā ir. Lasiet par to. Esiet skaidrs.
2. Apturiet pirms lēmuma pieņemšanas. Lēmuma pieņemšanas brīdī notiek lielākā daļa kļūdu. Palēniniet.
3. Pamaniet ķermeni. Krūškurvja izplešanās, zarnu saraušanās, siltuma vai aukstuma vilnis — ķermenis runā pirmais.
4. Uzmanieties, vai prāts neiejaucas. Kad domas sāk attaisnoties vai strīdēties ar ķermeņa signālu, tas nozīmē, ka prāts savu darbu veic pārāk skaļi. Atkāpieties.
5. Goda laiks. Emocionālās autoritātes gaida, liesas autoritātes darbojas tagadnē, Mēness autoritātes gaida mēnesi. Dodiet lēmuma pieņemšanai nepieciešamo laiku.
6. Pārbaudiet un izsekojiet. Saglabājiet īsu ierakstu. Kad esat pieņēmis lēmumu, kas atbilst jūsu pilnvarām, ievērojiet, kā tas attīstās. Tas laika gaitā veido uzticību.
---
Reālās dzīves scenāriji: autoritāte darbībā
Ģenerators, kurš apsver jaunas attiecības. Viņi jūt sakrālu reakciju, bet viņu prāts rada bažas. Viņi gaida dažas dienas, neizlemjot pirmajā viļņā. Sakrālā atbilde atgriežas, vienmērīga un klusa. Viņi saka jā, un attiecības attīstās veselīgi, jo pamats bija pareizs.
Projekors, kas saņem uzaicinājumu konsultēties. Viņiem ir pašprojektēšanas pilnvaras. Viņi skaļi runā ar draugu: "Man tiek lūgts konsultēties, un es ievēroju, ka jūtos sajūsmā, kad mani atpazīst." To sakot, viņi sadzird savu entuziasmu. Viņi pieņem.
Atstarotājs, kas izvēlas dzīvesvietu. Viņiem ir Mēness autoritāte. Mēness cikla laikā viņi apmeklē trīs pilsētas. Beigās viņu ķermenis jūtas iekārtojies vienā un nemierīgs citās. Lēmums ir skaidrs.
Manifests ar egoismu, kas uzsāk projektu. Viņi ir gatavi. Sirds saka jā. Viņi informē iesaistītos cilvēkus un sāk. Nav nepieciešams lūgt atļauju; iestāde ir iekšēja un noteikta.
Emocionāls ģenerators ar sarežģītu karjeras izvēli. Viņi uzskaita iespējas un gaida. Pēc divām nedēļām atbilde ir noskaidrojusies. Vilnis savu darbu ir paveicis.
---
Uzticības veidošana savai autoritātei
Trūsa neveidojas pa nakti. Lielākā daļa cilvēku ir pavadījuši gadu desmitiem, ignorējot savas pilnvaras, tāpēc savienojuma atjaunošana ir process.
Palīdz dažas lietas:
- Samaziniet ievadi. Mazāk padomu, mazāk aplādes par lēmumu pieņemšanu, mazāk salīdzināšanas sociālo mediju ritināšanu. Autoritātei ir nepieciešams klusums, lai tiktu sadzirdēts.
- Prenējieties ar nelieliem lēmumiem. Sāciet ar to, ko ēst, ko vilkt mugurā, ko darīt svētdienas pēcpusdienā. Izmantojiet autoritāti. Ievērojiet, kad tas darbojas.
- Esiet pacietīgs ar prātu. Prāts nav ienaidnieks. Tas ir instruments. Tikai ne galīgā autoritāte.
- Sekojiet modeļiem. Mēnešu laikā jūs sāksit redzēt, ka jūsu pareizie lēmumi atšķiras no nepareizajiem lēmumiem. Tas ir pierādījumu kopums, no kā pieaug jūsu uzticība.
- Atbrīvojieties no nožēlas. Iepriekš nepareizā vietā pieņemti lēmumi nav neveiksmes. Tie ir dati. Viņi mācīja, kāda ir autoritāte, gluži pretēji.
---
Ja autoritātes un apstākļi saduras
Ir gadījumi, kad jūsu pilnvaru ievērošana rada ārējas sekas. Darba piedāvājums var tikt pieņemts. Attiecības var beigties. Ceļš var aizvērties.
Tā nav pazīme, ka pilnvara ir cietusi neveiksmi. Tā ir zīme, ka pareizais lēmums jums nebija ērts. Human Design nesola komfortu. Tas sola pareizību. Laika gaitā pareizība mēdz būt ilgtspējīgāka nekā komforts, un tā mēdz virzīt jūs uz īstajiem cilvēkiem, pareizajām iespējām un pareizo dzīves veidu.
---
Bieži uzdotie jautājumi
Ko darīt, ja es vēl nezinu savas pilnvaras?
Ja neesat izveidojis Human Design diagrammu, sāciet ar to. Jūsu autoritāti nosaka tas, kuri centri ir definēti un kā tie savienojas. Bez diagrammas jūs strādājat no pieņēmuma. Kad esat to ieguvis, izpētiet savu īpašo autoritāti un vispirms sāciet to piemērot nelielām izvēlēm.
Vai manas pilnvaras laika gaitā var mainīties?
Nē. Jūsu autoritāte ir fiksēta jūsu dzimšanas kartē. Tomēr jūsu attiecības ar to var padziļināties, kad jūs kļūstat apzinīgāks. Tas, kas sākumā šķiet neskaidrs, praktizējot kļūst uzticamāks.
Ko darīt, ja mans partneris vai ģimene nesaprot manu autoritāti?
Tas ir ļoti bieži. Apkārtējie cilvēki var būt pieraduši, ka pārdomājat, meklējat viņu padomu vai ātri pieņemat lēmumus no prāta. Mainoties, jums, iespējams, būs jāpaskaidro, ka neesat neizlēmīgs — jūs strādājat ar savu procesu. Laika gaitā rezultāti parasti ir labākais arguments.
Kā es varu zināt, vai ievēroju savu autoritāti vai vienkārši izvairos?
Ir reāla atšķirība. Sekošana jūsu autoritātei ir iesaistīta, iemiesota un skaidra — pat ja skaidrība prasa laiku. Izvairīšanās ir sastindzis, apjucis vai pastāvīgi aizņemts. Ja jūs izmantojat autoritāti, jūs esat savā ķermenī un apzināties. Ja jūs izvairāties, jūs esat izrakstījies.
Vai vienlaikus var strādāt vairāk nekā viena iestāde?
Nē. Jebkurā diagrammā jums ir viena autoritāte. Tomēr jūs varat noteikt citus centrus, kas ietekmē autoritātes izpausmes. Piemēram, emocionālai autoritātei ar noteiktu saknes centru var būt nedaudz atšķirīga izteiksme nekā tai, kurai nav. Tomēr lēmumu pieņemšanas mehānisms ir unikāls.
Kas notiek, ja es turpināšu pieņemt lēmumus no nepareizās vietas?
Jūs uzkrāsit neesības simptomus. Ģeneratori jūtas neapmierināti. Manifestatori jūtas dusmīgi. Projektori jūtas rūgti. Atstarotāji jūtas vīlušies. Labā ziņa ir tā, ka tie ir signāli, lai atgrieztos. Katrs mirklis ir jauna iespēja izlīdzināties.
Vai autoritāte ir tas pats, kas intuīcija?
Savā ziņā, bet intuīcija ir vispārīgs vārds. Autoritāte ir konkrētāka. Tas ir iebūvēts mehānisms, kas saistīts ar jūsu dizainu. Intuīcija var būt īslaicīga vai neuzticama; autoritāte ir konsekventa, ja tā tiek ievērota.
---
Secinājums
Uzticēšanās savai autoritātei ir Human Design pamats praksē. Tas ir tas, kas diagrammu pārvērš no informācijas pārdzīvotā pieredzē. Kad jūs zināt, kā jūs esat izveidots, lai pieņemtu lēmumu, un jūs apņematies to ievērot, pastāvīgā šaubas par sevi sāk apklust. Lēmumi kļūst mazāk saistīti ar baiļu pārvaldīšanu, bet vairāk par signāla klausīšanos, kas visu laiku ir bijis jūsu iekšienē.
Darbs nav sarežģīts. Tomēr tas ir pretkultūru. Pasaulē, kas atalgo ātrumu, noteiktību un ārējo ieguldījumu, sekojot iekšējam, dažreiz lēnam, dažreiz klusam procesams ir kluss sacelšanās akts. Ilgtermiņā tas ir arī visdrošākais ceļš uz jums piemērotu dzīvi.
Sāciet tur, kur atrodaties. Izmantojiet savas pilnvaras. Uzticieties tam, ko dzirdat. Tālāk seko.