Коришћење хуманог дизајна за интервјуе за посао

<х2>Коришћење дизајна људи за интервјуе за посао <п>Већина савета за интервјуе звучи идентично: истражите компанију, добро се облачите, увежбајте своје одговоре. Корисно, али опште. Хуман Десигн нуди нешто другачије: начин да уђете у собу као свој стварни ја, а не увежбана верзија. Када интервјуишете у складу са својим типом, стратегијом и овлашћењем, престајете да радите и почињете да резонујете — а менаџери за запошљавање осећају разлику чак и када не могу да је именују. <х3>Упознајте свој тип пре него што седнете <п>Ваш тип није личност. То је механичка улога коју сте дизајнирани да играте у било којој размени, укључујући и ону преко стола од странца са клипбордом. <п><стронг>Генератори и генератори манифестовања напредују када могу да <ем>реагују. Уђите радознали. Пустите да вам питања анкетара слете у стомак и употребите то сакрално "ух-хух"; или &куот;ух-ух&куот; да обликује оно што говориш. Поклон је истинска веридба; сенка се баца пре него што је неко питао. <п><стронг>Пројектори су водичи, а не продавци. Ваш дар је способност да брзо видите систем и особу. Сачекајте истински позив да поделите свој увид, а не да се мешате са својим резимеом. Пројектор који је препознат по својој мудрости има тенденцију да добије улогу; пројектор који се пожурује обично не. <п><стронг>Манифестори су иницијатори. Обавестите саговорника о својим намерама и приступу пре него што мора да нагађа. Кратко, самоуверено &куот;ево како ја радим&куот; смирује просторију и разоружа затворену ауру. Сенка претерано објашњава да би изгледала мање претећа. <п><стронг>Рефлектори су огледала. Треба им времена. Ако сте Рефлектор, претходно испробајте културу компаније, затражите други разговор ако можете и верујте како окружење изгледа као лунарни циклус касније, а не на паркингу. <х3>Нека ваш ауторитет прво одговори <п>Ваш ауторитет је поштен глас тела. У интервјуу, то је разлика између углађене лажи и правог одговора. <п><стронг>Емоционални ауторитет се не обавезује на лицу места. Добар анкетар ће поштовати, &куот;Морам да спавам на томе; моја јасноћа долази у таласима.&куот; <стронг>Сакрални ауторитет одговара гласом и снагом: ако је &куот;да&куот; не осећа се као контракција у стомаку, то је не. <стронг>Спленични ауторитет шапуће једном и нестаје — слушајте први пут. <стронг>Его ауторитет треба да се осећа цењеним у понуди. <стронг>Сопствени/Г ауторитет познаје кроз идентитет и правац. <стронг>Ментални ауторитет мора то да изговори наглас да би нашао одговор. <п>Добро питање за интервју је такође савршена порука власти: &куот;Реците ми о једном тренутку када...&куот; Пауза. Нека тело одговори пре него уста. <х3>Профили, први утисци и отворени центри <п>Ваш профил обликује начин на који вас соба упознаје. 3/5 има тенденцију да дође кроз суђење и топло приповедање; за 1/3 је потребна права фаза. 4/6 носи ауторитет када се однос продуби. Знајући ово, можете престати да се борите против сопственог увода. <п>Отворени центри су места где узоркујете друге људе, што је управо оно што интервјуи захтевају. Они нису слабости; они су појачала. Сенка се превише поистовећује са оним што позајмљујете — пристајете на улогу јер је менаџер за запошљавање харизматичан и ваш отворени Г центар светли. Поклон је ваша радикална осетљивост за уклапање. Донесите свест, а не стратегију: приметите шта појачавате и питајте: „Да ли је ово моје, или ја кушам њихову енергију?“ <х3>Сенка стратегије у интервјуима <п>Тамна страна познавања вашег дизајна на интервјуу је искушење да <ем>извршите поравнање. Генератори форсирају иницијације, Пројектори питцхинг, Манифестори претерано објашњавају. Ништа од овога не ради. Стратегија није сценарио. То је папир за престанак претварања. <п>Ако ваш дизајн каже да нисте за ову собу, соба није за вас. То је стратегија живота, а не одбијање. <х3>Ритуал пре интервјуа <п>Два сата пре: једите нешто што ваше тело воли, хидрирајте и избегавајте скокове кофеина. Подигните свој БодиГрапх. Прочитајте свој Тип и Ауторитет у по једној реченици. Поставите једну намеру — не да вам се допадне, већ да будете тачни за улогу. <п>Непосредно пре него што уђете: један спор удах, сакрални или будан слезине. Не идете