Kaasaegsetele juhtidele selgitatud BG5 äritüübid
Inimliku disaini äriline pool
Inimdisaini tutvustatakse sageli kui isiklikku peeglit – süsteemi, mis näitab, kuidas teete otsuseid, kuhu teie energia voolab ja milline eluviis teile kõige paremini sobib. Kuid hetkel, kui mõistate mehaanikat, mõistate, et see oli alati mõeldud kasutamiseks meie töö-, ehitus- ja juhtimisviisis. See on BG5 territoorium: inimdisaini ärirakendus.
BG5 ei asenda teie isiklikku tüüpi. See tugineb sellele. See võtab samad üheksa keskust, kanaleid ja ametiasutusi ning esitab praktilise küsimuse: kuidas see kujundus ilmneb, kui te mitte ainult ei ela, vaid juhite ettevõtet, juhite meeskonda või suurendate organisatsiooni?
BG5 keskmes on Penta – konkreetne rühm viiest inimesest, kelle kehagraafikud on elektromagnetiliselt ühilduvad. Kui viite kokku tõelise Penta, juhtub midagi stabiilset. Rühma energia muutub isemajandavaks. Otsused saavad selgemaks. Rollidel on mõte, ilma et keegi peaks positsiooni pärast võitlema.
Penta: viis inimest, üks elav süsteem
Penta pole lihtsalt meeskond. See on suletud elektromagnetiline ahel. Igal Penta inimesel on konkreetsed avatud ja määratletud keskused, mis täiendavad teisi. Kollektiivne rühm määrab kindlaks kõik üheksa keskust – kedagi ei tühjendata ja igaühe loomulikke andeid pigem võimendatakse kui surutakse alla.
Penta on üles ehitatud viiele erinevale rollile, mida sageli nimetatakse viieks võtmeks. Need ei ole ametinimetused. Need on energeetilised funktsioonid – olemisviisid, mis ühtivad disaini loomuliku intelligentsusega.
Investor (1. võti)
Investoril on energiat ressursside eraldamiseks. Diagrammi mõistes on sellel inimesel tavaliselt määratletud kanal 21-45 – rahaliin, mis ühendab kõhukeskuse otse kurguga. See on inimene, kes võib ettevõtmise rahalisele ja energeetilisele kulule öelda puhta jah või ei. Nad on riskivärav ja eelarve haldaja.
Ehitaja (2. klahv)
Ehitaja on