Choisir entre les offres d'emploi : un guide d'autorité stratégique
Lorsque deux offres d'emploi arrivent sur votre bureau, ou que vous envisagez de déménager à l'autre bout du pays, ou que vous essayez de décider si vous devez dire oui à une demande en mariage, l'esprit vous donne une liste. Avantages. Inconvénients. Différences de salaire. Trajectoires de croissance. La liste peut s’allonger indéfiniment et elle ne vous dira jamais quelle réponse est correcte.
C’est là que votre autorité en matière de conception humaine devient essentielle. L'autorité n'est pas un trait de personnalité. Il s’agit d’une manière spécifique et mécanique dont votre corps et votre système nerveux traitent les décisions, et c’est la seule boussole interne fiable dont vous disposez lorsque les enjeux sont réels. La stratégie est ce que vous faites dans le monde. L’autorité est la façon dont vous prenez les grandes décisions. Lorsque la décision implique un emploi, un déménagement, un partenaire ou un changement de carrière majeur, votre autorité est la voix décisive.
Le cadre d'autorité
Chaque décideur en matière de conception humaine relève de l'une des sept autorités, chacune liée à un centre spécifique du diagramme corporel. Certains sont rapides. Certains nécessitent d'attendre. Certains nécessitent de parler. Certains exigent le silence. L'erreur que font la plupart des gens est d'emprunter l'autorité de quelqu'un d'autre – en utilisant le raisonnement mental, la stratégie d'un ami de Generator ou la voix instinctive qu'ils aimeraient avoir. Aucun de ces éléments ne mènera à des décisions correctes pour vous.
Vous trouverez ci-dessous comment chaque autorité gère un choix à enjeux élevés et ce qui est nécessaire pour bien l’utiliser.
Autorité émotionnelle
Si votre Plexus Solaire est défini et votre Sacré ouvert, vous êtes une autorité émotionnelle. Votre mécanisme de prise de décision est la vague émotionnelle. La clarté n’arrive pas sur le moment. Cela arrive au fil du temps, souvent des jours, parfois des semaines.
Pour une offre d'emploi, cela signifie ne pas signer dans le sentiment d'être recherché et ne pas rejeter dans le syndrome de l'imposteur. Dormez dessus. Puis dormez à nouveau dessus. Surfez sur la vague jusqu'à ce que vous puissiez observer une base émotionnelle stable autour du choix. Lorsque l’offre semble toujours bonne ou mauvaise après un cycle complet, telle est votre réponse. Le même principe s’applique aux déménagements et aux demandes en mariage. La vague est votre alliée. Le temps est votre outil.
Autorité sacrée
Les autorités du Générateur Pur et du Générateur Manifestant vivent dans le Sacré. Le mécanisme est direct et immédiat. Le Sacré parle avec un « euh huh » ou un « euh euh », une réponse viscérale qui arrive avant que l'esprit ne puisse établir un dossier. Ce n'est pas de l'enthousiasme. C’est biologique, et c’est dans l’instant.
Au moment de choisir entre deux offres d’emploi, interrogez-le à voix haute auprès de votre Sacré. Pas dans ta tête. Parler. « Est-ce que celui-ci vous semble bien ? » La réponse n'est pas une pensée. C'est un son instinctif. Si la réponse est « euh huh » et qu’elle reste « euh huh » la prochaine fois que vous le demanderez, c’est le bon chemin. L’autorité sacrée ne bénéficie pas d’une longue délibération. Plus vous réfléchissez, plus vous l’ignorez. Faites confiance à la première réponse propre, puis validez.
Autorité splénique
Si vous êtes un Manifestateur ou un Générateur avec un Plexus Solaire ouvert et une Rate définie, votre autorité est la Rate. La Rate est la conscience la plus ancienne du corps. Cela fonctionne dans l’instant, mais en silence. Il s'exprime à travers l'instinct, les sensations corporelles et un sentiment intuitif de survie et de bien-être.
Les décisions spléniques ressemblent à une connaissance tranquille. Avec une offre d’emploi, vous remarquerez peut-être une légère baisse du ventre ou une sensation d’aisance physique qui ne s’explique pas. La Rate ne crie pas. Il murmure, et il murmure une fois. Si vous le manquez, vous pouvez demander le même moment pour revenir, mais ce n'est généralement pas le cas. L’autorité splénique est la mieux adaptée aux décisions concernant l’endroit où vous serez en bonne santé, en sécurité et en vie. Utilisez-le avant que l’esprit n’ait l’occasion d’argumenter.
Autorité de l'ego
L'autorité de l'Ego, parfois appelée autorité du Cœur, vit dans le Centre du Cœur et se retrouve souvent dans les Manifestants et les Générateurs de Manifestation avec un Cœur défini. Le mécanisme est la volonté et le désir. La question devient : est-ce que je le veux et puis-je m’y engager ?
Pour les décisions professionnelles et relationnelles, l’autorité de l’Ego vous demande si vous pouvez apporter toute votre volonté au choix. Une offre d’emploi ne consiste pas seulement à savoir si elle est correcte. Il s’agit de savoir si vous pouvez dire oui de toute votre poitrine et aller jusqu’au bout. Si votre testament dit oui et que le contrat reflète cette volonté, la réponse est oui. S’il y a une hésitation ancrée dans la volonté, cette hésitation réside dans les données.
Autorité auto-projetée
Pour les Projecteurs sans définition émotionnelle ou splénique, le G Center devient l'autorité de l'identité. Le mécanisme, c'est le discours. Vous pensez peut-être que vous connaissez déjà la réponse, mais ce n’est pas le cas. La réponse arrive en parlant – à voix haute, idéalement à une autre personne.
Lorsque vous êtes confronté à une décision importante, parlez-en. Non pas pour recueillir des conseils, mais pour vous entendre. Le G Center reconnaît la bonne réponse au moment où elle est prononcée. Il y a un déclic dans la conversation où la direction se cristallise. Jusqu'à ce que ce déclic arrive, continuez à parler. Pour les grandes décisions relationnelles et professionnelles, ce n’est pas une faiblesse. C'est la conception.
Autorité lunaire
Les réflecteurs fonctionnent tout au long du cycle lunaire. Ils échantillonnent les personnes et les environnements qui les entourent pendant environ 28 jours, et la clarté apparaît lorsque la même réponse revient sans cesse de différentes sources.
Pour un Réflecteur pesant un travail, un déménagement ou un partenaire, cela signifie attendre. Un cycle lunaire complet consistant à demander, observer et écouter l’environnement. La bonne décision se révélera à travers les personnes et les circonstances rencontrées tout au long du chemin. Il ne s’agit pas d’un évitement. C'est le seul moyen mécanique qu'un réflecteur peut connaître.
Au-delà de l'offre
L'offre d'emploi est rarement un simple emploi. C'est un style de vie, une ville, une communauté, une version de vous. Que vous choisissiez entre deux offres, un déménagement, un mariage ou une réinvention de carrière, votre autorité reste la même. Utilisez celui qui vous appartient et utilisez-le de la manière pour laquelle il a été conçu. L'esprit est pour négocier. L'autorité est là pour décider.
Faites confiance au design. Il a répondu à cette question pendant toute votre vie.