Combiner le travail de l'ombre jungienne avec votre conception humaine
Carl Jung nous a donné l'Ombre. Human Design nous donne le BodyGraph. Lorsque vous les placez côte à côte, la conversation devient étonnamment précise : le Shadow cesse d'être un concept abstrait et le BodyGraph cesse d'être un simple tableau de points forts. Ensemble, ils deviennent une carte de travail pour devenir un tout.
L'ombre et le non-soi sont la même conversation
Jung a décrit l’Ombre comme tout ce que nous avons réprimé, nié, projeté ou tout simplement n’avons jamais été autorisés à posséder. Ce ne sont pas les mauvais côtés de nous. Ce sont les pièces sans propriétaire. Une personne qui rejette haut et fort l’avidité éclipse souvent sa propre ambition. Le critique pieux occulte peut-être leur sensualité. L'Ombre apparaît précisément là où nous pensons n'avoir rien à cacher.
Le Design Humain parle le même langage à travers le Non-Soi. Le Non-Soi est ce que vous devenez lorsque vous essayez de vivre à partir de vos centres ouverts et indéfinis comme s'ils étaient définis. C’est la partie de vous qui agit, va trop loin, se fixe, recule, se pousse ou se contorsionne pour s’adapter au conditionnement qu’elle a absorbé. La stratégie et l'autorité sont la sortie du non-soi. Le travail de l’ombre est la voie la plus lente et la plus profonde à travers le même territoire.
Si vous êtes un Générateur prétendant initier, c’est le Non-Soi. Si un Projecteur se bouscule au lieu d’attendre d’être reconnu, c’est le Non-Soi. La charge émotionnelle attachée à cette simulation est l’Ombre.
Les centres ouverts sont les portes de l'ombre
Chaque centre ouvert de votre BodyGraph est un endroit où le monde extérieur vous parle haut et fort. C'est aussi là que votre Ombre se rassemble. Les personnes ayant un plexus solaire indéfini ont passé leur vie à absorber le climat émotionnel des autres et à croire que c'était le leur. Le travail de Shadow ici est la pratique patiente consistant à distinguer ce qui est à moi de ce qui est entré par la porte et porte maintenant mon manteau.
Une Rate ouverte a tendance à amplifier l’anxiété existentielle. L'Ombre ici est l'histoire selon laquelle vous êtes perpétuellement en danger, que le monde est à un signal manqué du désastre. En pratique, il s'agit de remarquer les signaux réels du corps plutôt que ceux imaginés par le corps.
Un Ajna ouvert porte l’Ombre de la certitude mentale, le besoin d’avoir l’air sûr même quand ce n’est pas le cas. Une Racine ouverte porte l’Ombre d’une urgence fabriquée, le mensonge selon lequel tout doit être fait maintenant. Chaque centre ouvert est un type spécifique de matériel sans propriétaire. Vous n’êtes pas obligé de méditer sur toute l’humanité. Il vous suffit de respecter ce que votre thème ne cesse de vous offrir.
Votre autorité est la boussole du travail
Le travail de l’ombre sans boussole intérieure devient une rumination. Cela devient la vague du Plexus Solaire qui boucle les mêmes histoires, l'Ajna recadrant et recadrant jusqu'à ce qu'il ne reste plus rien de réel. Human Design est explicite à ce sujet. Vous ne faites pas de travail d’ombre depuis la tête. Vous le faites depuis votre autorité.
Un générateur d'autorité sacrée fonctionne avec la réponse du corps. Une Autorité du Plexus Solaire se déplace à travers la vague émotionnelle, attendant la clarté plutôt que d'agir selon l'humeur du jour. Une autorité splénique fait confiance à la connaissance instinctive du moment. Un projecteur mental doit en parler, souvent avec un témoin de confiance, car il ne dispose pas d'un moyen fiable de le savoir en interne. Un Réflecteur doit attendre un cycle lunaire pour ressentir ce qui est vrai.
Une intégration fantôme qui respecte l’Autorité s’incarne. L’intégration de l’ombre qui l’ignore devient du théâtre.
Canaux spécifiques où se déroule le travail fantôme
Certains canaux du BodyGraph sont presque explicitement consacrés au travail intérieur.
Le canal 39-55, Emoting, est le canal de la vague émotionnelle, de la provocation qui mène à la croissance. Lorsque ce canal est défini, vous êtes conçu pour avoir une profondeur émotionnelle. Le travail de Shadow ici n'est pas l'objectif superficiel d'être heureux, mais la tâche plus lente d'être honnête à travers les hauts et les bas sans nier non plus.
La chaîne 18-58, Jugement, souhaite corriger et affiner. Son ombre est la dureté envers soi-même et envers les autres. Guérir ici signifie apprendre à discerner sans condamner.
Channel 32-54, Transformation, véhicule la volonté d'échouer, d'apprendre et de réussir à nouveau. Son ombre est la boucle consistant à recommencer sans intégrer, ou à rester petit pour éviter un nouvel effondrement.
Chaîne 22-12, Ouverture, dans son ombre se trouvent les paroles, les rancunes, le masque social de la facilité. Dans son cadeau se trouve une véritable chaleur. Le travail fait la différence entre une convivialité exécutée et un vrai bonjour.
Une pratique simple
Choisissez un centre ouvert. Remarquez, pendant une semaine, le motif récurrent qui apparaît autour d'elle. L'histoire qu'il vous raconte. La façon dont vous réagissez. Ensuite, dans un journal, écrivez ce dont ce centre a peur et ce qui le préoccupe. Jung appelait cela « dorer l’ombre », revendiquant sa qualité rejetée d’enseignant. Human Design dirait la même chose différemment : que le centre ouvert est l'endroit où vous n'avez pas d'accès cohérent, mais vous pouvez en devenir plus sage que quiconque l'ayant défini.
C'est le point de rendez-vous. Jung vous donne le courage de regarder. Human Design vous indique où regarder et comment rester suffisamment immobile pour voir. Ensemble, ils ne constituent pas un projet d’auto-assistance. Il s’agit d’un lent retour aux parties de vous qui attendaient, dans le noir, votre retour à la maison.