ცნობიერი კარიბჭის 31-ის ჩრდილი არის გადაჭარბება. როდესაც შინაგანი ავტორიტეტი არ არის კონსულტირებული, ადამიანი შეიძლება აღმოჩნდეს, რომ მუდმივად ატარებს გადაწყვეტილებას
ალფას მარცხენა კუთხის ჯვარი, The (Gate 31)
ჯვრის თემა
ალფას მარცხენა კუთხის ჯვარი ატარებს დემოკრატიული ლიდერობის ევოლუციურ მანდატს - ბუნებრივ გაჩენას, ვინც საუბრობს კოლექტივის სახელით და არა ცალკეული ნების დაკისრებით. ეს ჯვარი ეხება იმაზე, თუ როგორ მოძრაობს გავლენა ჯგუფებში: არა მხოლოდ დომინირების ან ქარიზმის მეშვეობით, არამედ მშვიდი, გრავიტაციული ავტორიტეტის მეშვეობით, რომელიც აგროვებს გაფანტულ იმპულსებს თანმიმდევრულ მოქმედებაში. "ალფა" აქ არ არის პირველი ან უმაღლესი, არამედ ხმა, რომელიც აწყობს შეკრებას. ჯვარი განსახიერების ჯვრების ალფა ოჯახს მიეკუთვნება, რომელიც იზიარებს მის საზრუნავს ფუნდამენტური ადამიანური თემებით; ამ შემთხვევაში, ფუნდამენტური აქტია მეტყველებასა და მიმართულებაში ლიდერობის აღება, რათა სხვებმა შეძლონ მოქმედება.
მარცხენა კუთხე
როგორც მარცხენა კუთხის ჯვარი, ეს კონფიგურაცია ეკუთვნის ტრანსპერსონალურ კარმას ოთხკუთხედს. მისი მიზანი არ არის პირადი კარმის გადაწყვეტა, არამედ სხვების მხარდაჭერა' მოგზაურობები. მარცხენა კუთხის ინდივიდები ატარებენ გარკვეულწილად შორეულ, განცალკევებულ აურას; ისინი ემსახურებიან როგორც საცნობარო პუნქტს იმ ადამიანებისთვის, რომელთანაც შესაძლოა არ იგრძნონ განსაკუთრებით ახლოს. ტრანსპერსონალური კარმა, რომელსაც ეს ჯვარი ფლობს, არის ადამიანური მიდრეკილება ტირანიასა და ლიდერობის პასიურობას შორის. ევოლუციური საჩუქარი არის იმის დემონსტრირება, რომ გავლენა შეიძლება იყოს კეთილგანწყობილი, გამაღვიძებელი და ინკლუზიური - ლიდერობა, რომელიც შესთავაზებს ჯგუფის წარმოსახვას და არარეალიზებულ პოტენციალს.
ცნობიერი მზე 31-ე კარიბჭეში
კარიბჭე 31-ს ეწოდება "წამყვანი"; ან "გავლენის მქონე" და ის ზის ყელის ცენტრში, მანიფესტაციისა და ხმის ადგილს. მისი არსი არის ლიდერობა სიტყვის საშუალებით: ადამიანის ბუნებრივი უნარი, აიღოს ლიდერობა მიმართულების არტიკულაციაში. ცნობიერი მზე, რომელიც მოთავსებულია კარიბჭე 31-ში, ეს გავლენა ხდება პიროვნების აღიარებულ, დასახელებულ თვისებად. ინდივიდს არ სჭირდება კამპანია ლიდერის როლისთვის; სხვები ანიჭებენ მას. მშვიდი პირადი საუბრების დროს ხალხი მოსმენისკენ მიმართავს. მათ მოსალოდნელია პრობლემების გადაჭრა, წარმოსახვის გაღვიძება და შესაძლო სამოქმედო გეგმის დახატვა. შეგნებული განლაგება ლიდერობის ფუნქციას ხილულს ხდის საკუთარი თავისთვის, რაც შეიძლება იყოს როგორც საჩუქარი, ასევე ხაფანგი.
ცნობიერი კარიბჭის 31-ის ჩრდილი არის გადაჭარბებული გაფართოება. როდესაც შინაგანი ავტორიტეტის კონსულტაცია არ ხდება, ადამიანს შეუძლია აღმოჩნდეს, რომ მუდმივად ატარებს სხვების გადაწყვეტილების მიმღებ წონას, განიხილება როგორც მუდმივი რესურსი და არა ადამიანური არსება. გამაფრთხილებელი შენიშვნა მარტივია: გავლენა არ არის უნივერსალური ვალდებულება.