თქვენი Human Design სქემის დაუფლება სამსახურში

Mastering Your Human Design Circuitry at Work

როდესაც Human Design დიაგრამას უყურებთ, ორ ცენტრს დამაკავშირებელი ფერადი ხაზები ყველაზე მნიშვნელოვანი ფორმებია მთელ სურათში. ეს არის არხები - გაყვანილობა, რომლის მეშვეობითაც რეალურად მოძრაობს სიცოცხლის ძალის ენერგია. არხი არ ნიშნავს თანმიმდევრულ დინებას, ხოლო ნაკადის გარეშე ცენტრი განუსაზღვრელი და ღიაა. მასთან ერთად, თქვენში ცხოვრობს სტაბილური, სპეციფიკური ოპერაციული სიხშირე.

არხები მარტო არ დგას. თითოეული მათგანი მიეკუთვნება წრეს და თითოეული წრე მიეკუთვნება ცნობიერების სამი ნაკადიდან ერთ-ერთს: ტომობრივი, ინდივიდუალური და კოლექტიური. ეს ნაკადები ერთად აყალიბებს იმას, თუ როგორ მუშაობთ, ვის ენდობით და რის გასაცემად ხართ აქ. თქვენი მიკროსქემის სწავლა არის თქვენი საკუთარი წვლილის არქიტექტურის სწავლა.

რა არის სინამდვილეში არხი

Human Design-ში არხი არის ხიდი ორ ცენტრს შორის, რომელიც იქმნება ორი შესატყვისი კარიბჭის გააქტიურებისას. სულ არის 36 არხი და თითოეულს აქვს განსხვავებული თემა, თითქმის რადიოს სიხშირის მსგავსად.

21-45, რომელსაც ხშირად უწოდებენ ფულის ხაზს, გადის გულსა და მზის წნულს შორის. როდესაც ის დაკავშირებულია, რესურსების ენერგია და ემოციური სული ერთდება. ამ არხის მქონე ადამიანები ხშირად გრძნობენ ღრმა, რეალურ მოწოდებას, გამოიმუშაონ ფული, მართონ იგი და გამოიყენონ მატერიალური ნივთები, რათა იზრუნოს იმაზე, რაც მნიშვნელოვანია. სამუშაო ადგილზე, ეს არ არის სურვილი. ეს არის გენერატორი, რომელიც გუგუნებს ძვლებში.

არხი, როგორიცაა 34-20, ქარიზმის არხი, უერთდება საკრალურ და G ცენტრს. აქ განსაზღვრული სხეული დაჟინებით მოითხოვს მოძრაობას, დაკავებულობას, ქარიზმას, რომელიც მხოლოდ აქტიური ჩართულობით მოდის. სამსახურში, ამ არხის იგნორირება რთულია. მშვიდად ჯდომის მცდელობა სუნთქვის შეკავებას ჰგავს. ამ ადამიანებისთვის სამუშაოა მათთვის საყვარელი საქმეების პოვნა.

ყველა არხს აქვს ეს ხარისხი. ეს არ არის ნიჭი, რომლის არჩევაც შეგიძლია. ეს არის დენი, რომლის განსახიერებისთვისაც შექმნილია.

სამი ნაკადი და როგორ ჩნდება ისინი

რა ურუ ჰუმ დააჯგუფა შვიდი წრე სამ ნაკადად და ეს ნაკადები ხსნის თითქმის ყველაფერს იმის შესახებ, თუ როგორ იქცევა ენერგია ჯგუფებში.

Tribal არის უძველესი ნაკადი და მუშაობს გადარჩენაზე, მხარდაჭერაზე, თავდაცვაზე და რესურსებზე. ეს არის ოჯახის წრე, სამუშაო ჯილდოსთვის, ერთგულება და ფიზიკური კეთილდღეობა. არხები, როგორიცაა 32-54 (ტრანსფორმაცია) და 44-26 (ჩაბარება) ცხოვრობს აქ. სამუშაო ადგილზე ტომობრივი ენერგია ვლინდება იმაში, თუ ვინ ვის ფარავს, ვინ ინარჩუნებს სამუშაოს მშვიდად და ვინ მართავს ფულს და ოთახს. ტომობრივი ხალხი უბრალოდ არ ჩნდება. ისინი აკვირდებიან ნივთებს.

ინდივიდუალური არის საკუთარი თავის და პერსპექტივის ნაკადი. მისი სქემები - ინტეგრაცია, ცოდნა და შეგრძნება - ატარებენ იდენტობის, გონებისა და სხეულის ენერგიას. არხები, როგორიცაა 1-8 (ინსპირაცია), 12-22 (ღიაობა) და 20-34 (ქარიზმი) აქ ცხოვრობს. ინდივიდუალური ენერგია არის ის, რაც სამუშაო ადგილს კრეატიულს, ხედვას და ზოგჯერ უხერხულს ხდის. ეს ხალხი არ არის შექმნილი ისე, რომ მოერგოს. გუნდი, რომელიც უგულებელყოფს მათ სქემებს, მთავრდება გვერდიდან ზუსტად იმ პერსპექტივის გვერდით, რაც მას სჭირდება.

კოლექტივი ყველაზე ახალგაზრდა ნაკადია. მისი არხები - როგორიცაა 11-56 (ცნობისმოყვარეობა) და 7-31 (ალფა) - ატარებენ სურვილის გაზიარებას, კითხვის დასმას, ზრდას, ააშენონ რაიმე უფრო დიდი, ვიდრე რომელიმე ინდივიდი. კოლექტიური ენერგია ვლინდება სტრატეგიის შეხვედრებზე, სამართლიანობის სურვილში, ნელი ცქერის დროს