Human Design ir MBTI gali apšviesti savęs supratimą, tačiau jie tarnauja iš esmės skirtingiems tikslams – MBTI suskirsto jus į statinį pažinimo tipą,
Human Design ir MBTI: kuri asmenybės sistema jums tinka?
Human Design ir MBTI gali nušviesti savęs supratimą, tačiau jie tarnauja iš esmės skirtingiems tikslams – MBTI suskirsto jus į statinį pažinimo tipą, o Human Design nustato jūsų unikalią energetinę gyvenimo, sprendimo ir sąveikos realiuoju laiku strategiją. Jų pasirinkimas (ar jų išdėstymas) priklauso nuo to, ar norite gyvenimo pagrindų, ar norite.
---
Dviejų sistemų supratimas iš pirmo žvilgsnio
Prieš lyginant verta suprasti, kas iš tikrųjų yra kiekviena sistema ir kas ji nėra.
Kas yra MBTI?
Myers-Briggs tipo indikatorių sukūrė Katharine Cook Briggs ir jos dukra Isabel Briggs Myers, remdamiesi Carlo Jungo psichologinės tipologijos darbu. MBTI siūlo, kad dauguma žmonių priklausytų vienam iš 16 asmenybės tipų, apibrėžtų keturiomis dichotomijomis:
- Energijos kryptis: ekstraversija (E) ir intraversija (I)
- Informacijos apdorojimas: jutimas (S) ir intuicija (N)
- Sprendimų priėmimas: mąstymas (T) ir jausmas (F)
- Gyvenimo būdo orientacija: vertinimas (J) ir suvokimas (P)
Jūsų keturių raidžių tipas (pvz., INFP, ESTJ) skirtas apibūdinti stabilias pažinimo nuostatas. Sistema buvo plačiai pritaikyta įmonių komandos formavimui, karjeros konsultavimui ir asmeniniam tobulėjimui.
Kas yra Human Design?
Human Design yra palyginti naujesnė sintezė, kurią 1987 m. nukreipė Ra Uru Hu. Teigiama, kad ji sujungia I Ching, kabalos (gyvybės medžio), indų ir budistų čakrų sistemos ir kvantinės fizikos elementus. Naudodamas tikslią jūsų gimimo datą, laiką ir vietą, jis sukuria "BodyGraph" — devynių centrų (analogiškų čakrų), apibrėžtų ir neapibrėžtų kanalų bei 64 galimų „vartų“ vaizdinis žemėlapis.
Išvestis yra labai konkreti: jūsų tipas (vienas iš penkių), jūsų strategija, jūsų autoritetas (sprendimų priėmimo vidinis kompasas) ir jūsų profilis (dviejų eilučių kodas, apibūdinantis, kaip jūs sąveikaujate su pasauliu). Human Design toli gražu nėra statiška etiketė – tai realiu laiku pateikiamas naudojimo vadovas, kaip gyventi pagal savo energiją.
---
Pagrindiniai filosofiniai skirtumai
Šios dvi sistemos yra iš labai skirtingų pasaulėžiūrų, ir tai atsispindi jūsų naudojimo būdu.
Determinizmas prieš gyvąjį eksperimentą
MBTI daugiausia yra aprašomoji tipologija. Daroma prielaida, kad turite tipą, o nustačius, sistema apibūdina jūsų tendencijas. Tai deterministinio skonio – jūsų pageidavimai laikomi santykinai fiksuotais, o savęs tobulinimas dažnai reiškia savo natūralaus pažinimo stiliaus supratimą ir panaudojimą.
Priešingai, Human Design yra nurodantis ir patyriminis. Tai ne tik jus apibūdina; tai pasako, ką daryti. Teigiama, kad ji atskleidžia mechaninę tiesą apie tai, kaip veikia jūsų energija, įskaitant „strategiją“; (jūsų tipui sukurtas veiksmo modelis) ir "Įgaliojimai" (vidinis sprendimų priėmimo mechanizmas). Sistema sukurta remiantis "septynerių metų ciklo" ir kondicionavimo procesas – palaipsniui atleidžiant tai, kas nesate jūs.
Protas prieš kūną
MBTI iš esmės yra psichinis modelis. Ji suskirsto psichiką į pažinimo funkcijas (Ti, Fe, Ni ir kt.) ir yra psichinių pirmenybių sistema. Savęs tobulėjimas naudojant MBTI paprastai reiškia pažintinį augimą – silpnesnių funkcijų vystymą, šešėlio integravimą.
Human Design šaknys yra kūnas ir laukas. Ji primygtinai reikalauja, kad protas yra nepatikimas priimant sprendimus ir kad kūno intelektas, pasiekiamas per jūsų autoritetą (nesvarbu, ar tai būtų emocinis, sakralinis, blužnis, ego, savarankiškas ar psichinis) turėtų vadovauti jums. Human Design protas dažnai vaizduojamas kaip iškraipymo šaltinis.
Įrankis prieš gyvenimo būdą
MBTI dažniausiai naudojamas kaip priemonė – komandos formavimui, bendravimui, lyderystei, karjerai ir santykių supratimui. Galite atlikti įvertinimą, nustatyti savo tipą ir remtis pagal situaciją.
Human Design yra gyvas eksperimentas. Praktikuojantys asmenys raginami vadovautis savo strategija ir autoritetu visomis prasmėmisNepakankamas sprendimas – nuo maitinimosi pasirinkimo iki karjeros žingsnių ir su kuo jie leidžia laiką. Tai nėra įrankis, kuriuo retkarčiais konsultuojatės; tai sistema, kurioje gyvenate.
---
Penki Human Design tipai ir 16 MBTI tipų
Vienas esminis struktūrinis skirtumas: Human Design turi tik penkis tipus, tačiau kiekvienam iš jų pateikiami skirtingi, veiksmingi elgesio receptai.
| Human Design Tipas | Strategija | Pagrindinė tema |
|---|---|---|
| Generatorius / Manifestuojantis generatorius | Norėdami atsakyti | Gyvenimo jėga, pasitenkinimas, darbo etika |
| Projektorius | Laukti kvietimo | Pripažinimas, orientavimas, efektyvumas |
| Manifestorius | Informuoti | Iniciacija, nepriklausomybė, poveikis |
| Atšvaitas | Laukti mėnulio ciklo (28 dienos) | Veidrodis, jautrumas aplinkai |
| — | — | — |
| MBTI dichotomija | Du poliai | Pagrindinis klausimas |
| E / I | Ekstraversija / Introversija | Kur nukreipiate savo energiją? |
|---|---|---|
| S / N | Jutimas / Intuicija | Kaip priimate informaciją? |
| T / F | Mąstymas / Jausmas | Kaip priimate sprendimus? |
| J / P | Sprendžiant / Suvokiant | Kaip jūs žiūrite į išorinį pasaulį? |
Jei MBTI suteikia 16 tipų, kurių kiekvienas turi pažintinį profilį, Human Design pateikia 5 tipus su strategija, nurodančia, kaip įsitraukti į gyvenimą. Pavyzdžiui, projektoriui liepiama „laukti kvietimo“. — ne kaip metafora, o kaip pažodinė energetinė praktika, kuri, pasak sistemos, užkerta kelią kartėliui ir leidžia atpažinti.
---
Sprendimų priėmimas: kur sistemos labiausiai skiriasi
Tai, be abejo, yra svarbiausias praktinis skirtumas tarp šių dviejų.
MBTI ir sprendimų priėmimas
MBTI siūlo pažintines nuostatas priimant sprendimus (mąstymas prieš jausmus), bet nenurodo, kaip priimti konkretų sprendimą. INFP gali teikti pirmenybę jausmais pagrįstiems sprendimams, tačiau šiuo metu jie vis tiek naudojasi protu pasverdami galimybes, privalumus ir sąrašus. MBTI apibūdina sprendimų priėmimo stilių, o ne momentinę praktiką.
Human Design ir institucija
Human Design kiekvienam asmeniui priskiria konkrečią instituciją, atsižvelgdama į tai, kaip jo centrai apibrėžiami BodyGraph:
- Emocinis autoritetas (apibrėžtas saulės rezginys) – prieš nuspręsdami palaukite emocijų bangas; niekada neapsispręskite aukštai ar žemai.
- Sakralinė valdžia (grynieji generatoriai / manifestuojantys generatoriai) – įsiklausykite į kūno žarnas „uh-huh“; / "uh-uh" atsakymas šiuo metu.
- Blužnies autoritetas (apibrėžtas blužnies centras) – pasitikėkite intuityviu, instinktyviu žinojimu dabarties akimirkoje; jis tylus ir nesikartoja.
- Ego autoritetas – spręskite pagal tai, ko iš tikrųjų norite, o ne pagal tai, ką, jūsų manymu, turėtumėte daryti.
- Savarankiškai suplanuota valdžia (G centras + apibrėžta gerklės funkcija) – pakalbėkite apie tai; aiškumas ateina per balsavimą.
- Psichinis / išorinis autoritetas / nėra vidinių įgaliojimų (atšvaitai ir kai kurie projektoriai) – atšvaitai laukia visą mėnulio ciklą, kol priims svarbius sprendimus; kai kuriems žmonėms reikia diskutuoti su kitais patikimais.
Poveikis yra didžiulis: vienas asmuo gali turėti iš esmės skirtingą sprendimų priėmimo procesą, priklausomai nuo to, kurios sistemos jis vadovaujasi. MBTI gali pasakyti: „Pasitikėk savo jausmų funkcija“; Human Design gali pasakyti „palaukite 28 dienas ir stebėkite, kaip jaučiatės skirtingose aplinkose“.
Praktinis pavyzdys
Įsivaizduokite, kad kam nors siūlomas naujas darbas. A "Jausmas" MBTI tipas gali nustatyti, kaip darbas jausis prasmingas, kaip jis atitinka jų vertybes. Human Design Emocinis autoritetas atsisakytų apsispręsti akimirksniu, žinodamas, kad emociniai pakilimai ir nuosmukiai iškraipo jų aiškumą – jie lauks dienų ar savaičių, kol banga nurims. Blužnies institucija tiesiog sužinotų – akimirksniu – ar šis darbas buvo tinkamas, ir žinojimas negrįžtų, jei jo nepaisytų.
---
Energija, strategija ir kūnas Human Design
MBTI turi labai mažai ką pasakyti apie energiją metafizine ar mechanine prasme. Jo kalba yra psichologinė.
Human Design energiją traktuoja kaip tikrą, stebimą reiškinį. Devyni centrai (Head, Ajna, Tgerklė, G, širdis/ego, sakralinis, blužnis, saulės rezginys, šaknis) gali būti apibrėžtos (spalvotos, pastovi energija) arba neapibrėžtos (balta, stiprinanti ir kondicionuojanti kitų energiją). Pavyzdžiui, sakoma, kad žmogus, kurio blužnis yra atvira, yra labai jautrus aplinkinių žmonių sveikatai ir gerovei, perima baimę ar instinktus iš savo aplinkos. Sistema teigia, kad tai nėra metaforiška – tai mechaninė tiesa apie tai, kaip jų aura sąveikauja su pasauliu.
Šio dėmesio energijai ir kondicionavimui iš esmės nėra MBTI, kuris yra pagrįstas pažinimo funkcijomis ir elgesio pasirinkimais.
---
Kur šviečia MBTI
Teisybės dėlei reikia pasakyti, kad MBTI turi tikrai stiprių pusių, kurių Human Design nenagrinėja.
Prieinamumas ir universalumas
MBTI yra plačiai žinomas, su juo lengva bendrauti ir jį lengva taikyti darbo vietose. Sakydamas „Aš esu ENFJ“; žemes su dauguma žmonių. Sakoma: „Aš esu 5/1 blužnies projektorius su apibrėžtu kanalu nuo G iki gerklės“. reikia ilgo paaiškinimo.
Pažinimo aiškumas
Kognityvinių funkcijų krūva (dominuojanti, pagalbinė, tretinė, žemesnė) suteikia aiškų protinio vystymosi žemėlapį. Daugeliui žmonių tai naudinga norint suprasti, kodėl jie patenka į tam tikrus mąstymo modelius arba kaip išsiugdyti mažiau pageidaujamas funkcijas.
Paraiška karjerai ir komandai
MBTI yra integruota į daugelį įmonių aplinkos, lyderystės ugdymo programų ir komandos formavimo pratimų. Joje ruošiami personalo specialistai ir treneriai. Nors Human Design auga, jam trūksta institucinės MBTI infrastruktūros.
---
Kur šviečia Human Design
Atvirkščiai, Human Design siūlo tai, ko MBTI iš esmės negali.
Specialus naudojimo vadovas
Human Design yra vienintelė didelė asmenybės sistema, kuri suteikia konkrečią, įgyvendinamą strategiją ir įgaliojimus kiekvienam asmeniui. Tai nėra „čia yra jūsų polinkiai“. „Štai kaip gyventi, apsispręsti, miegoti, valgyti ir dirbti pagal savo dizainą."
Taikymas realiuoju laiku
Kadangi jis pagrįstas tiksliais gimimo duomenimis (iki minutės), Human Design teigia esantis mechaniškai tikslus asmeniui – ne tik tipologinei kategorijai. Du žmonės, turintys tą patį tipą ir profilį, gali turėti labai skirtingas kūno diagramas ir autoritetus.
Sąlygų sudarymo samprata
Human Design mintis, kad neapibrėžti centrai yra kondicionavimo stiprintuvai, yra galingas pagrindas suprasti, kodėl staiga tampate kaip žmonės, su kuriais praleidžiate laiką. Tai būdas pastebėti, kas iš tikrųjų yra jūs, palyginti su tuo, ką įsisavinote. MBTI neturi lygiavertės sąvokos.
Miegas, dieta, aplinka
Human Design apima rekomendacijas dėl miego (pagal tipą), aplinkos (atšvaitai ypač jautrūs mėnulio ciklams ir aplinkai) ir dietos (pagal BodyGraph nustatytą virškinimo tipą). Tai yra sritys, kurių MBTI neliečia.
---
Ar galite naudoti abu?
Daugelis žmonių naudoja abi sistemas ir gali puikiai viena kitą papildyti – jei išlaikysite jiems tinkamas funkcijas.
Praktinis būdas juos derinti:
- Naudokite MBTI, kad suprastumėte pažinimo stilių, bendravimo nuostatas ir komandos dinamiką. Tai tinka trumpam savęs aprašymui ir norint suprasti, kaip apdorojate informaciją.
- Naudokite Human Design, kad kaip elgtis, kaip apsispręsti ir kaip gyventi vienodai. Leiskite jai vadovautis strategija ir autoritetu šiuo metu.
Tikras pavyzdys: INFJ (MBTI) taip pat gali būti generatorius su emocine valdžia (Human Design). MBTI jiems sako, kad jie vadovaujasi intravertiška intuicija ir priima sprendimus per ekstravertišką jausmą. Human Design sako jiems, kad jie turi tvarios gyvybinės jėgos, kurias gali panaudoti darbui, tačiau prieš priimdami svarbius sprendimus, jie turi palaukti per emocines bangas. Abu gali būti tiesa. MBTI paaiškina, kaip jie galvoja; Human Design paaiškina, kaip elgtis pasaulyje.
---
Praktiški pirmieji žingsniai, jei esate naujokas
Jei nuspręsite, kurią sistemą tyrinėti pirmiausia, čia yra paprastas kelias.
Jei norite greitos, prieinamos sistemos
Pradėkite nuo MBTI. Atlikite patikimą įvertinimą (oficialų MBTI II žingsnį arba nemokamą 16 asmenybių testą kaip atspirties tašką, nors ir profesijataip pat diskutuojame dėl pastarojo tikslumo). Skaitykite apie savo tipą, pažinimo funkcijas ir galimus augimo kraštus. Pastebėkite, ar aprašymas laikui bėgant jums atrodo tikslus.
Jei norite gilesnės, patyriminės praktikos
Pradėkite nuo Human Design. Jums reikės tikslaus gimimo laiko (iki minutės – patikrinkite gimimo liudijimą). Gaukite BodyGraph iš patikimo šaltinio, pvz., Jovian Archive arba Genetic Matrix. Tada – ir tai labai svarbu – įsipareigokite atlikti eksperimentą. Laikykitės savo strategijos ir įgaliojimų bent mėnesį. Laikykite dienoraštį. Atkreipkite dėmesį, kas keičiasi. Nebandykite įsiminti visos sistemos iš anksto; leiskite eksperimentui jus išmokyti.
Jei norite abiejų
Naudokite MBTI pažinimo ir komandos kontekstams. Naudokite Human Design asmeniniams sprendimams priimti ir gyvenimo krypčiai. Tiesiog atminkite, kad Human Design turi būti pagrindinis jūsų elgesys pasaulyje; MBTI apibūdina mentalinį stilių.
---
DUK
Ar Human Design yra moksliškai patvirtintas?
Ne. Human Design nepateikia jokių teiginių, pripažintų pagrindinio mokslo. I Ching, kabala ir čakros nuorodos yra dvasinės ir metafizinės, o ne mokslinės struktūros. MBTI taip pat ginčijosi dėl mokslinio pagrįstumo – abejojama jo bandymo ir pakartotinio patikrinimo patikimumu, o daugelis psichologų mano, kad tai pernelyg supaprastinta, tačiau jis turi daugiau recenzuotų tyrimų nei Human Design. Abu turėtų būti traktuojami kaip savirefleksijos rėmai, o ne mokslinė tiesa.
Ar jūsų tipas gali pasikeisti bet kurioje sistemoje?
Naudojant MBTI, jūsų keturių raidžių tipas paprastai laikomas stabiliu, tačiau laikui bėgant galite sukurti ir mažiau pageidaujamas funkcijas. Human Design jūsų BodyGraph yra fiksuotas nuo gimimo ir niekada nesikeičia – tai mechaninis žemėlapis, nurodantis, kaip buvote suprojektuotas. Keičiasi jūsų sąmoningumas ir sąlygos, kur vyksta augimas.
Kuris geriau suprasti santykius?
MBTI plačiai naudojamas santykių konsultavimo ir suderinamumo diskusijose. Human Design sutelkia dėmesį į suderinamumą su tipais ir apibrėžtų / neapibrėžtų centrų dinamiką, pateikdamas įžvalgas apie tai, kaip kondicionavimas vyksta tarp dviejų žmonių. Abi gali nušviesti santykius, tačiau Human Design strategijos gairės yra ypač naudingos elgesio atžvilgiu (pvz., projektorius mokosi neinicijuoti su generatoriumi).
Ar man reikia tikslaus Human Design gimimo laiko?
Taip. Human Design reikalingas tikslus gimimo laikas iki maždaug vienos minutės, kad būtų galima tiksliai BodyGraph. Jei jūsų laikas nežinomas, diagramą galima tik apytiksliai rekonstruoti. MBTI visiškai nenaudoja gimimo duomenų – jie remiasi tik savęs pranešimu ir savęs identifikavimu.
Ar Human Design gali padėti priimant karjeros sprendimus?
Sistemos praktikai ir studentai plačiai praneša, kad tai veikia, ypač atsižvelgiant į tipą ir strategiją. Generatoriai raginami rasti darbą, kuris juos apšviestų ir į kurį galėtų reaguoti. Projektuotojai nukreipiami į vaidmenis, kur jie yra atpažįstami ir kviečiami, dažnai patariamieji arba vadovaujantys vaidmenys. Manifestantai palaikomi inicijuojant ir informuojant. Atšvaitams liepiama laukti aplinkos, kuri jaučiasi tinkamai per mėnulio ciklą. MBTI taip pat siūlo karjeros sąrašus pagal tipą, tačiau tai labiau tinka, o ne strateginis veiksmų planas.
Kokia sistema tinka tiems, kurie jaučiasi „tarp“; tipai?
Tai iš tikrųjų yra tvirtas Human Design pavyzdys. MBTI priverčia jus patekti į vieną iš 16 langelių, ir daugeliui žmonių sunku susitapatinti su vienu tipu. Human Design, nors ir tebėra kategoriškas, suteikia didžiulį individualumą naudojant BodyGraph specifinę centrų, kanalų, vartų ir profilio konfigūraciją. Netgi viename Tipe nėra dviejų identiškų diagramų.
Ar kuri nors sistema turi trūkumų?
Taip. MBTI gali paskatinti stereotipus (perdėtą tapatinimąsi su savo tipu, naudojant tai kaip pasiteisinimą). Human Design gali lemti pernelyg didelį pasitikėjimą diagrama, dvasinį apėjimą arba sistemos naudojimą siekiant išvengti atsakomybės. Naudokite kaip savęs stebėjimo sistemą, o ne kaip griežtą tapatybę.
---
Išvada
MBTI suteikia jums švarų, komunikabilų tipą, apibūdinantį jūsų pažinimo stilių ir tai, kaip apdorojate informaciją. Human Design suteikia jums tikslų, energingą žemėlapį ir įsakomą gyvenimo būdą, kuris, jei bus atliktas kaip eksperimentas, gali pakeisti visą jūsų gyvenimo kokybę. Jieiš tikrųjų nekonkuruoja – jie atsako į skirtingus klausimus. MBTI klausia: „Kaip veikia tavo protas?" Human Design klausia: „Kaip tu sutvertas gyventi?“ Pradėkite nuo to, kuris klausimas labiau atliepia, ir atminkite, kad bet kokios asmenybės sistemos tikslas yra ne priskirti jums etiketes, o išlaisvinti jus nuo tų savęs dalių, kurios iš tikrųjų nesate jūs.