Marin Alsop, kaip Manifesting Generator, dizainas sujungia tvarią, sakralią galią turinčią gryno generatoriaus darbo etiką su manifes galia.
Marino Alsop's Human Design: Manifesting Generator 3/5
Energijos tipas: pasireiškimo generatorius
Marino Alsopo, kaip apreiškimo generatoriaus, dizainas sujungia tvarią, sakralią galią turinčią gryno generatoriaus darbo etiką su inicijavimo manifestacija. Tai energijos tipas, skirtas ir ilgalaikiams projektams šlifuoti, ir naujų dalykų paleidimui. Manifestuojantys generatoriai turi apibrėžtą sakralinį centrą, kuris suteikia jiems prieigą prie beveik neriboto kuro, kai jie dirba juos apšviečiantį darbą, kartu su galingu "uh-huh / uh-uh"; žarnyno reakcija, kuri signalizuoja, ar kažkas jiems tinka. Jų gyvenimo tema – pasitenkinimas; jų nesavarankiška tema yra nusivylimas.
Diriguojant dideliam simfoniniam orkestrui, šis dizainas yra intuityvus. Dirigentas reikalauja ir ištvermės begalinėms repeticijoms ir spektaklių sezonams, ir gebėjimo inicijuoti naujas interpretacijas, užsakymus ir institucinius projektus. MG taip pat sukurti taip, kad iš prigimties būtų aistringi, dažnai žongliruodami keliomis kūrybinėmis gijomis vienu metu, o tai sutampa su matomu Alsopo, kaip dirigento, mentoriaus, advokato ir šiuolaikinių Amerikos kompozitorių čempiono, darbu.
Curious if this is in YOUR chart? Calculate your free Human Design.
Calculate your chartStrategija: reaguoti (ir tada informuoti)
Manifesting Generator strategija yra laukti, kol atsakys, bet skirtingai nei grynas generatorius, jie taip pat gali inicijuoti iš aiškaus sakralinio „taip“. Kai jie imsis veiksmų, jiems patariama informuoti tuos, kurie bus paveikti. Tai yra klasikinis MG modelis: atsakykite, tada informuokite, tada judėkite.
Dirigentui ši strategija gali lengvai pasirodyti kaip gilus atsakas į pačią muziką – į tai, ko reikalauja partitūra, ko reikia orkestrui per bet kurią repeticiją, į tai, ko reikalauja kambarys. Kartu su galimybe imtis svarbių karjeros žingsnių, pavyzdžiui, priimti Baltimorės simfoninio orkestro muzikos direktorės pareigas, pirmoji moteris, užėmusi tokį vaidmenį dideliame Amerikos ansamblyje, ši strategija sujungia reagavimą ir novatorišką veiklą.
Autoritetas: emocinis
Naudojant Emotional Authority, dizainas laukia aiškumo per emocinę bangą. Saulės rezginys yra apibrėžtas, o tai reiškia, kad jausmai juda aukštumų ir žemumų bangomis, kurias reikia išjudinti prieš priimant aiškius sprendimus. Klasikinis nurodymas čia yra „miegoti ant jo“. Pagrindinių pasirinkimų nereikėtų daryti emocijų piko ar slėnio akimirkomis; aiškumas paprastai ateina kažkur bangos viduryje.
Didelių įnašų, emociškai įkrautoje srityje, pavyzdžiui, klasikinėje muzikoje, kur susiduria kritika, plojimai, spaudimas lėšų rinkimui ir meninė vizija, toks autoritetas gali būti tikras turtas. Užuot reaguodamas į blogą apžvalgą ar krizę iš aukšto ar žemo emocinio lygio, emocinis autoritetas laukia ir priima sprendimą iš labiau nusistovėjusio centro. Kalbant HD terminais, tai taip pat yra aura, kuri atvirai sugeria ir apdoroja emocinius pasaulio duomenis, todėl ant podiumo dažnai atsiranda neįprastai sureguliuoto emocinio intelekto dirigentai.
Profilis: 3/5 Kankinys-eretikas
3/5 profilis, kartais vadinamas „Liudytojo vaidmeniu“," sujungia 3-osios eilutės mokymosi per bandymus ir klaidas energiją su projektuojama, magnetine 5-osios linijos aura. 3 eilutė atsitrenkia į sienas, bando dalykus, nesiseka į priekį ir kaupia patirtinę išmintį. Tada 5-oji eilutė nukreipia tą išmintį į išorę taip, kaip kitiems atrodo ir magnetinė, ir šiek tiek bauginanti – jie tampa „fiksuotoju“; arba pavyzdys, kuriam žmonės projektuoja savo viltis ir


