Kon Ichikawa, Burma Harpının savaş karşıtı hümanizminden, Burma Harpının resimsel ironisine kadar, Japon sinemasının en farklı yapıtlarından birini geride bıraktı.
Kon Ichikawa'nın İnsan Tasarımı: Projektör 5/1
Kon Ichikawa, Birmanya Arpı'nın savaş karşıtı hümanizminden Bir Aktörün İntikamı'nın resimsel ironisine kadar Japon sinemasının en özgün çalışmalarından birini geride bıraktı. İnsan Tasarımı okuması, enerjik yapısının film yapımına yaklaşımını nasıl şekillendirmiş olabileceğine dair bir çerçeve sunuyor. Bu onun iç dünyasına dair bir iddia değil, HD merceğinden yapılan bir yorumdur.
Enerji Türü: Projektör
Projektörler nüfusun kabaca beşte birini oluşturur ve Jeneratörlerin yaptığı gibi işi başlatmak veya bitirmek için tasarlanmamıştır. Görevleri görmek, anlamak ve rehberlik etmektir. Projektörler tanınıp davet edildiklerinde enerjinin son derece etkili yöneticileri olabilirler; Farkında olmadan baskı yaptıklarında genellikle öfkeyle karşılaşırlar.
Ichikawa'nın kariyerinde bu, dağınık, üretken bir çıktı yerine derin, yinelenen işbirliklerinde ortaya çıkabilir. Aynı senarist, eşi Natto Wada ve birçok aynı aktörle defalarca çalıştı ve Projektör'ün işe davet edilmesi ve tanındıktan sonra kendini tamamen adama şeklinde bir model önerdi. Edebi uyarlama (The Makioka Sisters, On Dark Women) ile kavramsal projeler (Tokyo Olympiad, Fires on the Plain) arasında akıcı bir şekilde geçiş yapması, hikayelere davet edilmeyi bekleyen ve ardından bunları kendi imajına göre yeniden şekillendiren bir yönetmenin ipucunu veriyor.
Curious if this is in YOUR chart? Calculate your free Human Design.
Calculate your chartStrateji: Daveti Bekleyin
Projektör stratejisi konsept olarak basit, pratikte ise zorludur: davet edilmeyi bekleyin. Buna çalışma davetleri, ilişkiler ve yaratıcı yönlendirme dahildir. Bir film yapımcısı için bu, teklif edilen projelere evet demek ve ardından onları sessizce yeniden yönlendirmek anlamına gelebilir. Ichikawa'nın kariyer ortası filmleri sıklıkla, bir görevi kabul eden ve ardından beklentileri alt üst eden, tür materyalini alıp onu kaynağın amaçladığından daha tuhaf ve kişisel bir şeye dönüştüren bir yönetmenin izlerini gösterir.
Yetki: Mental
Zihinsel Otorite, "iç otoritesi olmayan" otoritelerden biridir; türleri. Sürmek için tutarlı bir içgüdüsel bilgi veya duygusal dalga yoktur. Bunun yerine, netlik zihinsel işlemleme yoluyla gelir: bir şeyleri derinlemesine konuşmak, yazmak, kararlar üzerinde uyumak ve sonunda kişinin kendi sesini duyması düşünme sırasında ortaya çıkar. Geleneksel tavsiye, bu konuyu güvendiğiniz kişilerle konuşmak ve o anda asla karar vermemektir.
Bir yönetmen için Zihinsel Otorite, alışılmadık derecede uzun bir gelişim süreci olarak ortaya çıkabilir. Ichikawa'nın Soseki, Tanizaki ve Kafu uyarlamaları, ruh hallerine sadık kalmalarıyla biliniyor.