Checkliste für geliehenes Verhalten: 7 Fragen, um Ihr wahres Selbst zu finden

Checkliste für geliehenes Verhalten: 7 Fragen, um Ihr wahres Selbst zu finden

Irgendwann begannen die meisten von uns, nach einem Drehbuch zu leben, das nicht ihnen gehörte. Wir haben uns die Strategien unserer Eltern, unserer Lehrer, unseres ersten Chefs und des Freundes, den wir mit sechzehn bewunderten, ausgeliehen. Wir trugen ihre Art, uns durch die Welt zu bewegen, und verwechselten sie mit der Zeit mit unserer eigenen. Human Design nennt dies „geliehenes Verhalten“ und es ist eines der leisesten – und hartnäckigsten – Hindernisse, Ihr wahres Selbst zu leben.

Geliehenes Verhalten ist kein Fehler. Es ist das natürliche Ergebnis der Geburt in einer Welt der Konditionierung. Als Kind wirkten Ihre offenen Zentren wie offene Türen, und was auch immer in den Menschen um Sie herum geschah, kam direkt herein. Sie haben schnell gelernt, dass bestimmte Arten, Anerkennung zu erlangen, Sie schützen oder Ihnen das Gefühl geben, dazuzugehören. Das Problem ist, dass diese geliehenen Wege nie für Ihre Verkabelung gebaut wurden. Es handelt sich um Strategien, die zum Typ, zur Autorität oder zum Lebensweg einer anderen Person gehören – und jedes Mal, wenn Sie sie anwenden, erzeugen sie Spannungen.

Die Anzeichen sind meist subtil. Ein Generator, der initiiert statt reagiert. Ein Projektor, der darauf drängt, gesehen zu werden, anstatt auf die Einladung zu warten. Ein Manifestor, der um Erlaubnis bittet, anstatt zu informieren. Ein Reflektor, der schnelle Entscheidungen trifft, anstatt im Mondrhythmus zu kreisen. Oberflächlich betrachtet können diese Entscheidungen „richtig“ aussehen. Im Inneren verspüren sie Widerstand, Erschöpfung oder eine stille, anhaltende Unrichtigkeit.

Der Weg zurück zu dir selbst beginnt mit dem Bemerken. Hier sind sieben Fragen, die Sie ehrlich durchgehen sollten.

1. Lebst du eine Strategie, die nicht deine ist?

Dies ist der deutlichste Hinweis auf geliehenes Verhalten. Schauen Sie, was Sie tun, wenn Sie etwas wollen. Initiieren und treiben Sie voran (eine manifestierende oder manifestierende Generatorenergie)? Warten Sie darauf, gefragt zu werden (Projektor)? Reagieren Sie aus dem Bauch heraus (Generator/MG)? Probieren Sie den Vollmond aus und warten Sie darauf (Reflektor)? Wenn Ihre Handlungen nicht mit der Strategie Ihres Typs übereinstimmen, drängen Sie sich mit ziemlicher Sicherheit Ihren Weg durchs Leben – und erzwingen ihn.

2. Sind Sie dadurch erschöpft, verbittert oder frustriert?

Human Design benennt für jedes offene Zentrum spezifische „Nicht-Selbst“-Themen. Das allgemeinste Zeichen für übernommenes Verhalten ist, dass Sie das Gegenteil von dem empfinden, was Ihr Design unterstützt. Frustration zeigt sich im offenen Sakral, wenn ein Generator den Widerstand durchstößt. Bitterkeit erscheint im offenen Herzen, wenn ein Projektor darauf wartet, erkannt zu werden, anstatt eingeladen zu werden. Enttäuschung im offenen G Center ist ein Zeichen dafür, dass Sie dem Orientierungssinn eines anderen folgen und nicht Ihrem eigenen. Wenn Sie eines dieser Symptome ständig verspüren, liegt die Ursache in geliehenem Verhalten.

3. Können Sie es auf eine bestimmte Person zurückführen?

Geliehenes Verhalten ist selten originell. Es wurde von irgendwoher absorbiert. Die Überlebenstaktiken eines Elternteils, die Persönlichkeit eines Geschwisters, die soziale Leichtigkeit eines Freundes, der Ehrgeiz eines Mentors – offene Zentren ziehen das an, was nahe ist, und verstärken es. Fragen Sie sich: Wessen Stimme höre ich in meinem Kopf, wenn ich mich so verhalte? Wenn Sie sie benennen können, haben Sie wahrscheinlich eine der ursprünglichen Ursachen Ihrer Konditionierung gefunden.

4. Versuchen Sie, für etwas gesehen zu werden, das für Sie nicht selbstverständlich ist?

Das ist das offene Herz auf Hochtouren. Viele Menschen jagen nach Anerkennung, Geld oder Status, weil sie gelernt haben, dass Wert etwas ist, das man beweisen muss. Aber das offene Herz ist nicht darauf ausgelegt, einen festen Sinn für Werte zu bewahren – es ist darauf ausgelegt, zu probieren und zu fließen. Wenn Sie ständig versuchen, sich auf eine Art und Weise zu beweisen, die schwer oder nie befriedigend ist, haben Sie sich wahrscheinlich die Energie von jemandem mit einem definierten Herzen geliehen. Ihre Gewissheit über ihren Wert liegt nicht bei Ihnen. Das war es nie.

5. Widerspricht es Ihrer Autorität?

Jeder Körper verfügt über eine innere Entscheidungsinstanz – emotional, sakral, Milz, Ego, selbstprojiziert oder eine der Reflektorvarianten. Geliehenes Verhalten beinhaltet fast immer die Umgehung von Autorität. Sie setzen ein klares „Nein“ außer Kraft, weil Ihnen beigebracht wurde, höflich zu sein. Sie erstellen eine logische Liste, wenn Ihre Autorität flexibel und augenblicklich ist. Sie überwinden emotionale Wellen, um „es zu schaffen“, anstatt auf Klarheit zu warten. Wenn Ihre Entscheidungen regelmäßig dem Wissensaufbau Ihres Körpers widersprechen, ist die Konditionierung am Steuer.

6. Trägst du eine Maske, ohne es zu merken?

Geliehenes Verhalten fühlt sich oft wie ein leises Summen der Unechtheit an. Möglicherweise können Sie nicht benennen, was falsch ist – nur, dass etwas falsch ist. Sie können im Leben gute Leistungen erbringen und sich trotzdem wie ein Schauspieler auf der Bühne fühlen. Die Maske ist die Persona, die Sie aus den Strategien und Zustimmungen anderer zusammengestellt haben. Die Tatsache, dass man es nicht immer sehen kann, ist Teil der Konditionierung: Durch Wiederholung wird es unsichtbar.

7. Haben Sie sich jemals gefragt, ob dieses Verhalten wirklich Ihr Verhalten ist?

Der einfachste Test. Wenn Sie sich noch nie gefragt haben, ob eine bestimmte Gewohnheit, ein bestimmter Glaube oder eine bestimmte Lebensweise tatsächlich zu Ihnen gehört, lautet die Antwort wahrscheinlich „Nein“. Wahres Selbstverhalten muss nicht verteidigt werden. Es ist einfach so. Gelerntes Verhalten erfordert ständige Verstärkung – durch Anstrengung, durch Beweise, durch die Zustimmung anderer Menschen.

Zurück zu Ihrem Design

Die gute Nachricht ist, dass geliehenes Verhalten verlernt werden kann. Bei dem Prozess geht es nicht um Zwang oder Ablehnung; Es geht darum, sanft abzulegen, was einem nie gehört hat. Lebe deine Strategie. Ehre deine Autorität. Beachten Sie, was Ihre offenen Zentren verstärken, und entscheiden Sie sich Atemzug für Atemzug, nicht danach zu handeln.

Human Design spricht von siebenjährigen Dekonditionierungszyklen. Es gibt keine Eile. Die Arbeit ist das wiederholte Bemerken. Jedes Mal, wenn Sie sich dabei erwischen, Kredite aufzunehmen, gewinnen Sie ein kleines Stück Ihres wahren Ichs zurück.

Dein wahres Selbst ging nie verloren. Es wartete einfach unter all den Stimmen, die du angenommen hast. Die obige Checkliste ist ein Spiegelbild. Was Sie darin erkennen, ist der erste Schritt auf dem Weg nach Hause.