エゴ・プロジェクター・チルドレン: 自発的な小さなリーダーの子育て

エゴ・プロジェクター・チルドレン: 自発的な小さなリーダーの子育て

一部の子供たちは部屋に入ると、部屋が彼らを中心に再配置されます。うるさいからでも、注目を集めるからでもなく、そこに存在感があるからです。 「私は自分が誰であるかを知っている」という自己所有の性質。これらの子供たちの一人を育てている人なら、あなたはすでに知っています。これはあなたのエゴプロジェクターの子供です。

エゴプロジェクターは、接続されたハートとルートセンターによって定義される特定の種類のプロジェクターです。その接続によりモーターが生成されます。これは、意志の力、物質の駆動力、および副腎圧の一定のパルスによって動作する自己生成エンジンです。ほとんどのプロジェクターは待機します。エゴ プロジェクターは「動く」ように作られています。彼らは生命力が旺盛で、物事を自分のやり方でやりたいという強い欲求があり、それを行うことで価値があると感じたいという深い欲求を持っています。子どもたちを上手に育てるということは、このアーキテクチャを内側から外側まで理解することを意味します。

内部アーキテクチャ

Ego Projector の子の中で 2 つのセンターが定義され、互いに通信しています。ハートセンターは彼らの価値の中心であり、感情ではなく、価値観と意志の力です。ルートセンターは彼らのプレッシャーエンジンであり、アドレナリンの源であり、行動を通じてストレスに対処する原動力です。この 2 つが結び付けられると、お子様はプレッシャーを感じ、それに対して「何かをしたい」と考えます。そして、それを行うこと自体が、それらが重要であることを証明する方法になります。

これは美しいですね。それは彼らの闘争のほとんどの原因でもあります。なぜなら、子供たちは私には価値があると私は自分の仕事であるの違いをまだ知らないからです。彼らは自分の場所を獲得しようとします。彼らはプッシュするでしょう。誰かが誘ったかどうかに関係なく、彼らはリーダーシップを発揮します。そして、彼らは依然としてモーターの下でプロジェクターであるため、先走って過度に努力し、その努力が認められていないと感じることがよくあります。

あなたの仕事は、彼らの価値が危険にさらされていないことを教えることです。行為が証拠ではないということ。

年齢と段階

幼児期 (0 ～ 4 歳): その存在感は紛れもないものです。エゴ・プロジェクターの幼児は、実年齢よりも年上に見えることがよくあります。彼らは偉そうで、決断力があり、驚くほど頑固な場合があります。彼らは自分の服、軽食、アクティビティを選びたいと考えています。できる限りそうさせてください。これは反抗ではありません。これは子供が自分自身のデザインに出会うことです。ここでの落とし穴は、彼らの意志の力が大きく、親はそれを制御する必要があると誤解することがよくあることです。それは尊重される必要があります。境界線を守りますが、その境界線の中で本当の選択肢を与えてください。

低学年 (5 ～ 9 歳): この時期にリーダーが現れます。彼らは他の子供たちを組織し、ゲームを実行し、グループプロジェクトを担当します。彼らが選ばれなかったことにどう対処するかに注目してください。無視されるというハートセンターの痛みは本物であり、この年齢になると、それが欲求不満や引きこもりとして現れることがよくあります。気持ちを固定しないでください。彼らと一緒にその中に座ってください。 「痛かったですよね？」と尋ねてください。 「今度はもらえるよ」ではなく。リダイレクトする前に傷を確認してください。

幼少期後期 (10 ～ 12 歳): ハートルート モーターがより熱く動作し始めます。学校、スポーツ、パフォーマンスなどで自分を追い込むかもしれません。彼らは、愛されるためには生産しなければならないという静かな（または騒々しい）信念に突き動かされて、ミニチュアの形でワーカホリックになる可能性があります。燃え尽き症候群に注意してください。罪悪感を感じずに休めない子には注意してください。何もしないことも価値のあることの一形態であることを教えてください。休息はご褒美ではなく練習にしましょう。

10 代 (13 ～ 18 歳): これは本格的なプロジェクターの入門です。世界は彼らを認識し続けません。世界は、より声が大きく、より速く、より積極的なタイプを選択し続けています。 10代の自我投影者は、引きこもりや反抗として内向きになるか、ある種の攻撃的な自己宣伝で外向きになることがよくあります。近くにいてください。彼らが素晴らしいと説得しようとしないでください。それは、親の安心感ではなく、「本当の」承認に飢えているハートセンターに跳ね返るでしょう。代わりに、彼らを招待し続けてください。ディナー、決断、会話まで。彼らの意見を聞いてから「使用」してください。自分たちの視点が実際に目に見える形で重要であることを理解してもらいましょう。

ヤングアダルト（18 歳以上）: 戦略は招待を待つことです。彼らはこれに抵抗するでしょう。彼らのモーターのすべてが最初に動きたいと考えています。しかし、招待は罰ではありません - それは彼らの実際の計画です。成熟したエゴ・プロジェクターは、自分たちに来る誘いが正しいものであり、認められ、成功し、安らぎをもたらすことを学びます。それまで、彼らは待つことを信頼することを学んでいます。プロセスには辛抱強く取り組んでください。あなたもモデルを待つ親になりましょう。

権威を尊重する

戦略よりも権威が重要です。エゴ・プロジェクターの子供が感情的な権威を持っている場合、彼らは気分と明晰さの波に乗るでしょう。大きな決断は波が過ぎるまで待つ必要があります。彼らが脾の権威を持っているなら、彼らは自分の体で瞬時に、静かにそれを知っており、あなたがそれを尋問するのではなく、その機敏さを尊重することを必要としているのです。もし彼らが自我の権威を持っているなら、彼らは自意識を通して次のことを知っています：これは私のものですか？これは私に当てはまりますか? 彼らの「はい」は確かなものだと感じます。彼らの「ノー」の意志は不動のものであるように感じられます。精神的権威を持つ子供たちは、それについて話し、それについて眠り、そしてそれに戻る必要があります。自己投影された権威を子供たちはその瞬間に理解していることがよくありますが、その瞬間は急ぐのではなく尊重する必要があります。

長期的な視点

あなたがエゴ・プロジェクターの子供たちに与える贈り物は、彼らが彼らのアウトプットではないということを理解することです。彼らの価値は業績評価ではないということ。彼らの胸と腹のモーターは本物で強力であり、使用する必要があることを。しかし、実際に彼らを見た招待に応じて、彼らの条件で、彼らのタイミングで。

これを正しく理解できれば、何かを掴むことなく先導し、苦悩することなく待ち、そして自分の静かな中心で、いつでも十分だと知っている大人が育ちます。それが仕事です。そして、それはどれも価値があります。