Cilvēka dizaina projektora karjeras ceļvedis: atzinība un panākumi darbā

Projektors: Ceļvedis bez sakrālās enerģijas

Projektori veido aptuveni 20% iedzīvotāju. Atšķirībā no ģeneratoriem, tiem nav noteikta sakrālā centra — tas nozīmē, ka nav konsekventa darba enerģijas avota. Tā nav vājība, bet gan īpašība: projektori nav paredzēti darbam 8 stundas dienā, bet gan tā, lai vadītu un vadītu citu enerģiju.

Projektora stratēģija ir gaidīt uzaicinājumu. Karjeras kontekstā tas nozīmē: nespiediet savus pakalpojumus, bet izveidojiet apstākļus, kuros jūs tiksiet pamanīts un uzaicināts.

Kāpēc standarta karjeras izplūdes projektori

Klasiskais 9–5 dienu grafiks bija paredzēts ģeneratoriem. Projektors, kas mēģina darboties šādā veidā, neizbēgami saskaras ar:

• Hronisks nogurums — pastiprināta ģeneratora enerģija ap tiem dod īslaicīgu stimulu, taču pēc darba projektors "avarējas"
• Rūgtums — projektora tēma, kas nav saistīta ar sevi, kad pūles netiek atzītas
• Veselības problēmas — pārmērīgs darbs ar nenoteiktu sakrālo centru noved pie reālas slimības

Kā uzaicinājums darbojas karjerā

Uzaicinājums izmantot projektoru ir formāla jūsu prasmju atzīšana:

• Jums tiek piedāvāts ieņemt amatu, nevis sūtīt CV uz tukšumu
• Klients nāk, izmantojot ieteikumu
• Vadītājs lūdz jūs vadīt projektu
• Partneris uzaicina jūs kopuzņēmumā

Lai saņemtu ielūgumus, jums jābūt redzamam: attīstiet savu personīgo zīmolu, dalieties pieredzē, izveidojiet savu tīklu.

Ko darīt gaidīšanas laikā

Gaidīšanas laiks ir mācīšanās laiks. Projektori ir dabiski studenti, kas spēj dziļi izpētīt sistēmas un cilvēkus. Izmantojiet šo laiku:

• Jaunu prasmju un sertifikātu apgūšana
• Pētot personas un sistēmas, kuras vēlaties pārvaldīt
• Portfeļa un reputācijas veidošana

Ideālas karjeras lomas projektoriem

Projektori spīd lomās, kurās jāredz būtība, jāvada un jāoptimizē:

• Konsultācijas un apmācība — dabiska spēja redzēt, kā citi strādā
• Vadība un personāla vadība — talants cilvēkus iekārtot atbilstoši viņu dotībām
• Izglītība — spēja vienkārši izskaidrot sarežģītas lietas
• Terapija un psiholoģija — dziļa cilvēku lasīšana
• Stratēģija un analīze — redzēt kopainu

Enerģijas pārvaldība

Projektoriem ir ļoti svarīgi pārvaldīt savu enerģiju:

• Darbs blokos — 3–4 stundas dziļa darba, pēc tam atpūta.
• Ejiet gulēt pirms ģeneratoriem — pirms gulētiešanas ir "jāizlādē" pastiprināta enerģija
• Izvēlieties savu vidi — jūsu produktivitāte ir atkarīga no tā, kura enerģiju jūs pastiprināt.
• Nesalīdziniet sevi — jūsu vērtība ir gudrībā, nevis reģistrētajās stundās

Praktiskās darbības

1. Aprēķiniet ķermeņa diagrammu — pārbaudiet savas iestādes veidu un noteiktos centrus.
2. Pārskatiet savu grafiku: vai jums ir laiks atgūties?
3. Sāciet publiski dalīties pieredzē — emuārā, sociālajos saziņas līdzekļos, runājot
4. Sekojiet rūgtumam — tas norāda, ka strādājat bez uzaicinājuma

Lai iegūtu citus enerģijas pārvaldības padomus, skatiet kā novērst izdegšanu.